Marcello de Souza

Blog Sobre Desenvolvimento Cognitivo Comportamental

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  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEGÓCIO,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    CONSCIÊNCIA SEM CORPO É PSICOPATIA: A VIOLÊNCIA SILENCIOSA DAS ORGANIZAÇÕES E O LEGADO DE DAMASIO

    Por Marcello De Souza / 31 de outubro de 2025

    “Descubra por que a lógica desumana de muitas empresas as torna menos inteligentes e adaptáveis do que uma simples bactéria.” Há uma psicopatia estrutural em curso — e ela não habita apenas indivíduos, mas sistemas inteiros. Corporativamente…

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    27 de outubro de 2025
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    CONSCIENCIA SIN CUERPO ES PSICOPATÍA: LA VIOLENCIA SILENCIOSA DE LAS ORGANIZACIONES Y EL LEGADO DE DAMASIO

    Por Marcello De Souza / 31 de outubro de 2025

    “Descubra por qué la lógica deshumanizada de muchas empresas las hace menos inteligentes y adaptables que una simple bacteria.” Hay una psicopatía estructural en curso —y no habita solo en individuos, sino en sistemas enteros. Corporativamente disfrazada…

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    El Impacto del Comportamiento Tóxico: Una Reflexión Profunda sobre la Vida y el Trabajo
    19 de fevereiro de 2024
  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES,  RELACIONAMENTO

    Amor Como “Auto-Terapia” Perigosa: Quando Usamos O Parceiro Para Reparar Feridas Que São Nossas

    Por Marcello De Souza / 30 de outubro de 2025

    “Amar alguém para se salvar é entregar a chave da sua prisão.” — Marcello de Souza Essa frase pode soar paradoxal, mas revela uma das armadilhas mais sutis e devastadoras das relações humanas: transformar o amor em…

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  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    JOB HOPPING Y LA VERDAD SOBRE LA ESTABILIDAD – CRECER O VEGETAR EN SILENCIO

    Por Marcello De Souza / 27 de outubro de 2025

    Imagínese frente a un espejo empañado por el vapor de años repetidos. La imagen que debería reflejar evolución muestra, en cambio, contornos difusos de quien solía ser. Este es la paradoja silenciosa de la estabilidad profesional prolongada:…

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    A Arte de Conhecer a Identidade Comportamental: Transformando Conexões em Resultados
    21 de julho de 2025
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  ARTIGOS (OUTROS AUTORES),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEGÓCIO,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL

    JOB HOPPING E A VERDADE SOBRE ESTABILIDADE – CRESCER OU VEGETAR EM SILÊNCIO

    Por Marcello De Souza / 27 de outubro de 2025

    Imagine-se diante de um espelho embaçado pelo vapor de anos repetidos. A imagem que deveria refletir evolução mostra, em vez disso, contornos desfocados de quem você costumava ser. Esse é o paradoxo silencioso da estabilidade profissional prolongada:…

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  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES,  RELACIONAMENTO

    O Efeito Fantasma Emocional: Assombrações Invisíveis que Sabotam o Amor Presente

    Por Marcello De Souza / 27 de outubro de 2025

    Imagine um véu translúcido entre você e o outro, onde toques se distorcem em ecos de dor antiga. E se o que chamamos de “intuição” fosse, na verdade, o sussurro de um fantasma emocional, manipulando o script…

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  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES,  RELACIONAMENTO

    O EFEITO ESPECTADOR NO CASAL: QUANDO OS DOIS ASSISTEM À PRÓPRIA RELAÇÃO EM TERCEIRA PESSOA

    Por Marcello De Souza / 24 de outubro de 2025

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    QUANDO O SILÊNCIO CUSTA MAIS CARO QUE O ERRO

    Por Marcello De Souza / 24 de outubro de 2025

    Existe uma força que não aparece em nenhum organograma, não consta em manuais de gestão e raramente é mensurada em avaliações de desempenho. E, ainda assim, ela decide se uma equipe vai apenas cumprir tarefas ou se…

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  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    EL SILENCIO QUE INCENDIA

    Por Marcello De Souza / 22 de outubro de 2025

    “Entre el silencio y el impulso, el aburrimiento se revela no como vacío, sino como el preludio de una revolución interior.” Imagina ese momento en el que el aire a tu alrededor parece denso, como si el…

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Dr. Marcello de Souza

Você não está travado por falta de capacidade. Está travado por padrões que você ainda não percebe. E enquanto isso não for identificado com precisão, você continuará: tomando decisões desalinhadas repetindo comportamentos improdutivos operando abaixo do seu real potencial O problema não está na sua inteligência. Está na forma como ela está estruturada. A maioria das pessoas tenta resolver isso com esforço. Outras, com motivação. Algumas, com técnicas isoladas. Mas nenhuma dessas abordagens atua na raiz: 👉 o seu funcionamento cognitivo e comportamental É exatamente aqui que eu atuo. Meu trabalho não é te motivar. É reorganizar a forma como você pensa, interpreta e reage — para que suas decisões, sua comunicação e sua presença passem a operar em outro nível. Isso não é rápido. Não é superficial. E definitivamente não é para todos. Mas para quem está pronto, é o ponto onde tudo começa a fazer sentido. Se você sente que já evoluiu… mas ainda não avançou como poderia, então talvez o problema nunca tenha sido externo. E sim estrutural. 👉 Vamos agendar uma conversa estratégica
Desenvolvimento Cognitivo Comportamental | Executive & Life Coach | Estrategista de Liderança e Performance Humana | Mentor, Escritor e Palestrante | Atuação em comportamento humano, estruturas mentais e padrões que influenciam escolhas e resultados | Cultura Organizacional e Performance Sustentável

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Nas últimas décadas, o desenvolvimento humano e organizacional refinou técnicas de comunicação, escuta e inteligência emocional. Ainda assim, algo essencial permanece intocado: o espaço onde a relação realmente acontece.

A maioria das ferramentas opera no nível do discurso — no que se diz, como se diz e quando se diz. Mas a experiência real de encontro humano ocorre em outro lugar: no espaço entre presenças.

“A Inteligência do Entre” nomeia esse território e propõe uma mudança de plano: da técnica relacional para a presença real, do desempenho comunicativo para o encontro humano que transforma.

Estou disponibilizando este material como um presente para quem deseja ampliar sua compreensão sobre esse campo invisível e suas implicações na forma como pensamos relações, liderança e tomada de decisão.

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