Marcello de Souza

Blog Sobre Desenvolvimento Cognitivo Comportamental

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MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

VALOR INVISIBLE: CÓMO LA SEGURIDAD PSICOLÓGICA ALIMENTA LA TRANSFORMACIÓN HUMANA

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MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

¿SALIR DE LA ZONA DE CONFORT Y DIRIGIRSE A DÓNDE?

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ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA)

THE SUITCASE THAT NEVER CLOSES

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  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    O RIO MUDA. VOCÊ MUDA. POR QUE SUA VIDA AGE COMO SE NADA MUDASSE?

    Por Marcello De Souza / 30 de janeiro de 2026

    Existe um paradoxo silencioso operando no centro da sua existência: você acredita viver o mesmo dia repetidamente, quando na verdade jamais pisou duas vezes no mesmo momento. A ilusão da continuidade seduz sua percepção, fazendo-o supor que…

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    GATILHOS MENTAIS
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    LA VENTAJA ESTRATÉGICA PARADÓJICA DE LA DECEPCIÓN
    9 de julho de 2024
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    EL RÍO CAMBIA. TÚ CAMBIAS. ¿POR QUÉ TU VIDA ACTÚA COMO SI NADA CAMBIARA?

    Por Marcello De Souza / 30 de janeiro de 2026

    Existe una paradoja silenciosa operando en el centro de tu existencia: tú crees vivir el mismo día repetidamente, cuando en realidad nunca has pisado dos veces el mismo momento. La ilusión de continuidad seduce tu percepción, haciéndote…

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    CORTAMOS AS RAÍZES E EXIGIMOS FRUTOS: O PARADOXO DA LIDERANÇA QUE INVIABILIZA A INOVAÇÃO
    4 de dezembro de 2025
    O TRABALHO INVISÍVEL DO HOME OFFICE
    7 de agosto de 2020
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    THE RIVER CHANGES. YOU CHANGE. WHY DOES YOUR LIFE ACT AS IF NOTHING CHANGES?

    Por Marcello De Souza / 30 de janeiro de 2026

    A silent paradox operates at the center of your existence: you believe you live the same day repeatedly, when in fact you have never stepped into the same moment twice. The illusion of continuity seduces your perception,…

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    INTELIGÊNCIA RELACIONAL
    18 de fevereiro de 2019
    A ARTE DE PERGUNTAR: COMO TRANSFORMAR DÚVIDAS EM INOVAÇÃO REVOLUCIONÁRIA
    23 de agosto de 2024
    CAREER CUSHIONING NÃO É SOBRE CARREIRA.
    6 de março de 2026
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL

    VOCÊ NÃO ESTÁ PERDENDO A MENTE. VOCÊ ESTÁ ESCOLHENDO O QUE ESQUECER.

    Por Marcello De Souza / 29 de janeiro de 2026

    Ele acordou às 6h. Checou e-mails antes de sair da cama. Respondeu mensagens no trânsito. Participou de seis reuniões consecutivas. Almoçou em 12 minutos olhando para a tela. Trabalhou até às 20h. Jantou assistindo séries. Dormiu exausto…

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    A INFLUÊNCIA DA LINGUAGEM VERBAL E CORPORAL EM NOSSAS RELAÇÕES
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    A ARTE DE DAR E RECEBER CONSELHO
    17 de agosto de 2022
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    NO ESTÁS PERDIENDO LA MENTE. ESTÁS ELIGIENDO QUÉ OLVIDAR.

    Por Marcello De Souza / 29 de janeiro de 2026

    Se despertó a las 6 a.m. Revisó los correos antes de salir de la cama. Respondió mensajes en el tráfico. Participó en seis reuniones consecutivas. Almorzó en 12 minutos mirando la pantalla. Trabajó hasta las 8 p.m.…

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    RELAÇÃO TÓXICA PODE OU NÃO VOLTAR A SER SAUDÁVEL?
    15 de março de 2021
    SIN UNA BUENA CULTURA, NO HAY BUENOS LÍDERES; SIN BUENOS LÍDERES, NO HAY BUENA CULTURA
    4 de outubro de 2024
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    YOU’RE NOT LOSING YOUR MIND. YOU’RE CHOOSING WHAT TO FORGET.

    Por Marcello De Souza / 29 de janeiro de 2026

    He woke up at 6 a.m. Checked emails before leaving the bed. Responded to messages in traffic. Attended six consecutive meetings. Ate lunch in 12 minutes while staring at a screen. Worked until 8 p.m. Dined while…

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    TIRANDO VALOR DO FRACASSO: ESTRATÉGIAS PARA O CRESCIMENTO ORGANIZACIONAL – PARTE 2
    5 de fevereiro de 2024
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    29 de novembro de 2024
    LO QUE LLAMAS DUDA TIENE OTRO NOMBRE
    20 de abril de 2026
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    PDI: ¿PLAN DE DESARROLLO INDIVIDUAL O PLAN DE DOMESTICACIÓN INSTITUCIONAL?

    Por Marcello De Souza / 28 de janeiro de 2026

    Cuando recibes tu PDI por primera vez, viene en esa carpeta elegante, con tu nombre impreso en la portada. Competencias técnicas de un lado, comportamentales del otro. Un gráfico de araña mostrando dónde estás. Y, más importante,…

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    YOU DIDN’T DESTROY WITH WHAT YOU SAID.YOU DESTROYED WITH WHAT YOU CHOSE NOT TO FEEL.
    8 de maio de 2026
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    18 de fevereiro de 2019
    O CEO que Não Fala, mas Ressoa: A Neurociência da Liderança que Silencia Salas sem Pronunciar uma Palavra
    17 de maio de 2025
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    IDP: INDIVIDUAL DEVELOPMENT PLAN OR INSTITUTIONAL DOMESTICATION PLAN?

    Por Marcello De Souza / 28 de janeiro de 2026

    When you receive your IDP for the first time, it comes in that elegant folder, with your name printed on the cover. Technical competencies on one side, behavioral ones on the other. A spider chart showing where…

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    NEM SEMPRE SOMOS QUEM QUEREMOS SER
    18 de fevereiro de 2019
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEGÓCIO,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL

    PDI: PLANO DE DESENVOLVIMENTO INDIVIDUAL OU PLANO DE DOMESTICAÇÃO INSTITUCIONAL?

    Por Marcello De Souza / 28 de janeiro de 2026

    Quando você recebe seu PDI pela primeira vez, ele vem naquela pasta elegante, com seu nome impresso na capa. Competências técnicas de um lado, comportamentais do outro. Um gráfico aranha mostrando onde você está. E, mais importante,…

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  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    NO TIENES UNA ESENCIA. TIENES POSIBILIDADES. Y ESO LO CAMBIA TODO.

    Por Marcello De Souza / 27 de janeiro de 2026

    Ana se despertó a las 5:30 para meditar. Luego registró en Instagram su rutina matutina de journaling, seguida de un café orgánico mientras leía sobre estoicismo. Por la tarde, tuvo su sesión semanal de terapia donde exploró…

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    17 de fevereiro de 2024
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Dr. Marcello de Souza

Você não está travado por falta de capacidade. Está travado por padrões que você ainda não percebe. E enquanto isso não for identificado com precisão, você continuará: tomando decisões desalinhadas repetindo comportamentos improdutivos operando abaixo do seu real potencial O problema não está na sua inteligência. Está na forma como ela está estruturada. A maioria das pessoas tenta resolver isso com esforço. Outras, com motivação. Algumas, com técnicas isoladas. Mas nenhuma dessas abordagens atua na raiz: 👉 o seu funcionamento cognitivo e comportamental É exatamente aqui que eu atuo. Meu trabalho não é te motivar. É reorganizar a forma como você pensa, interpreta e reage — para que suas decisões, sua comunicação e sua presença passem a operar em outro nível. Isso não é rápido. Não é superficial. E definitivamente não é para todos. Mas para quem está pronto, é o ponto onde tudo começa a fazer sentido. Se você sente que já evoluiu… mas ainda não avançou como poderia, então talvez o problema nunca tenha sido externo. E sim estrutural. 👉 Vamos agendar uma conversa estratégica
Desenvolvimento Cognitivo Comportamental | Executive & Life Coach | Estrategista de Liderança e Performance Humana | Mentor, Escritor e Palestrante | Atuação em comportamento humano, estruturas mentais e padrões que influenciam escolhas e resultados | Cultura Organizacional e Performance Sustentável

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Talvez este seja um bom momento para ir além

Algumas reflexões não terminam quando um texto acaba.

Elas continuam silenciosamente dentro de nós — reorganizando perguntas, ampliando percepções e transformando a maneira como enxergamos relações, comportamento humano e consciência.

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QUEM VOCÊ É?

Você provavelmente responde essa pergunta todos os dias.

Mas quase nunca a responde de verdade.

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