Marcello de Souza

Blog Sobre Desenvolvimento Cognitivo Comportamental

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  • EM RESUMO

    Em Resumo: Ser Resiliente Não é Ser Resistente

    Por Marcello De Souza / 7 de setembro de 2024

    No universo das ciências humanas, frequentemente adotamos terminologias de outras áreas para descrever estados ou conceitos psicológicos e comportamentais. O termo “resiliência” é um exemplo claro dessa prática. Originado do latim resiliens (particípio passado de resilire, que…

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    DESVENDANDO A ILUSÃO: O PERIGO DO EXCESSO DE CONFIANÇA NA LIDERANÇA – PARTE 1
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    5 de abril de 2024
    THE COMPANY IS NOT YOUR FAMILY: THE LIE OF BELONGING AND THE BIRTH OF THE AUTHENTIC SELF
    3 de novembro de 2025
  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES

    DESVENDANDO O INCONSCIENTE: A DANÇA ENTRE CONSCIÊNCIA E ESQUECIMENTO

    Por Marcello De Souza / 7 de setembro de 2024

    “Tudo quanto conheço, mas sobre o qual no momento não estou pensando; de tudo quanto eu tinha consciência, mas agora esqueci; tudo quanto os seus sentidos percebem, mas que não é notado pela minha mente consciente; tudo…

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    YOU BELIEVE IN YOURSELF — BUT WHO EXACTLY IS THIS “SELF” YOU BELIEVE IN?
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    Como Contar Sua História Profissional e Ser Lembrado: A Técnica STAR e Seu Impacto no Posicionamento Profissional
    14 de março de 2025
    Você Sabe Como Demitir Alguém com Respeito?
    30 de dezembro de 2024
  • EM RESUMO

    Em Resumo: Liderança e Personalidade – A Força da Introversão

    Por Marcello De Souza / 6 de setembro de 2024

    “A verdadeira força de um líder não reside na quantidade de palavras que ele pronuncia, mas na profundidade das suas reflexões e na capacidade de ouvir. A introversão não é uma limitação, mas uma fonte de poder…

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    Unveiling Reality: Paving the Path of Authenticity and Success
    10 de janeiro de 2024
    I DON’T KNOW WHEN TO STOP – THE RELATIONSHIP BETWEEN EXHAUSTION AND THE SUPERPOWER OF EXCESSES AT WORK
    12 de junho de 2024
    A Fantasia do “Ex-Futuro”: Quando o Parceiro Idealizado é a Versão Não Realizada do Parceiro Atual
    31 de outubro de 2025
  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES

    Transformando Adversidades em Oportunidades: A Arte da Resolução Proativa

    Por Marcello De Souza / 6 de setembro de 2024

    “O Sábio Não Se Senta Para Lamentar-Se, Mas Se Põe Alegremente Em Sua Tarefa De Consertar O Dano Feito.” – William Shakespeare Hoje, proponho uma jornada que nos levará além da simples reflexão cotidiana. Vamos mergulhar nas…

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    A EQUIVOCADA RELAÇÃO DA FELICIDADE NAS EMPRESAS
    6 de março de 2019
    A EMPRESA NÃO É SUA FAMÍLIA: A MENTIRA DO PERTENCIMENTO E O NASCIMENTO DO EU AUTÊNTICO
    3 de novembro de 2025
    Psicologia Positiva em Tempos Desafiadores
    24 de março de 2025
  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES

    A Arte Inevitável da Escolha: Explorando a Liberdade Intransigente

    Por Marcello De Souza / 5 de setembro de 2024

    “A escolha é possível, em certo sentido, porém o que não é possível é não escolher. Eu posso sempre escolher, mas devo estar ciente de que, se não escolher, assim mesmo estarei escolhendo.” – Jean-Paul Sartre Que…

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    SER QUENTE OU FRIO: A BUSCA PELA SINGULARIDADE
    23 de outubro de 2024
    VOCÊ PODE OUVIR, MAS ESTÁ REALMENTE ESCUTANDO?
    28 de março de 2025
    O Delicado Equilíbrio do Revelar-se
    8 de abril de 2024
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEGÓCIO,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL

    O PODER DO RESPEITO: ESTRATÉGIAS PARA CULTIVAR UM AMBIENTE DE TRABALHO POSITIVO E PRODUTIVO

    Por Marcello De Souza / 4 de setembro de 2024

    No ambiente de trabalho ideal, o respeito não deve ser apenas uma formalidade, mas a base sobre a qual a colaboração e a produtividade se constroem. No entanto, apesar da crescente popularidade de iniciativas como CHO, semanas…

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    AS EMPRESAS NA ERA DA EXTINÇÃO EM MASSA
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    Por Que Devemos Revisar Os Relatos Que Fazemos De Nossas Vidas?
    19 de fevereiro de 2025
  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES

    A Condenação da Liberdade: A Escolha como Essência da Existência

    Por Marcello De Souza / 4 de setembro de 2024

    “Somos indivíduos livres e nossa liberdade nos condena a tomarmos decisões durante toda a nossa vida. Não existem valores ou regras eternas, a partir das quais podemos nos guiar. E isto torna mais importantes nossas decisões, nossas…

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    VOCÊ GANHA O ACORDO E PERDE A NEGOCIAÇÃO – O QUE NINGUÉM CALCULA ANTES DE SENTAR À MESA
    21 de fevereiro de 2026
  • EM RESUMO

    Em Resumo: A Arte de Não Desistir das Pessoas – Aprofundando Conexões em Tempos de Superficialidade

    Por Marcello De Souza / 3 de setembro de 2024

    Vivemos em uma era caracterizada pela descartabilidade, uma tendência que vai além dos bens materiais e se estende às relações interpessoais. Em um mundo onde tudo deve ser rápido e prático, acabamos substituindo relações profundas e significativas…

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    A estética do anonimato e o novo símbolo de status
    19 de março de 2025
  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES

    Além do Envelhecimento: A Verdadeira Jornada da Maturidade

    Por Marcello De Souza / 3 de setembro de 2024

    “A maioria das pessoas não cresce. A maioria envelhece. Elas encontram lugares de estacionamento, honram os seus cartões de crédito, casam, têm filhos, e chamam isso de maturidade. Isso é o envelhecimento.” – Maya Angelou Hoje, convido…

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    10 de março de 2026
  • A INSPIRAÇÃO DE HOJE É?

    A INSPIRAÇÃO DE HOJE É: ESCOLHAS QUE TRANSFORMAM

    Por Marcello De Souza / 2 de setembro de 2024

    Na complexa jornada de liderança, cada decisão tomada possui o poder de moldar não apenas o futuro de uma organização, mas também a trajetória pessoal e profissional de quem lidera. Recentemente, em uma conversa profunda com um…

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    FELICIDAD CONSCIENTE: EL VIAJE INTERIOR HACIA LA PLENITUD
    10 de outubro de 2024
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Dr. Marcello de Souza

Você não está travado por falta de capacidade. Está travado por padrões que você ainda não percebe. E enquanto isso não for identificado com precisão, você continuará: tomando decisões desalinhadas repetindo comportamentos improdutivos operando abaixo do seu real potencial O problema não está na sua inteligência. Está na forma como ela está estruturada. A maioria das pessoas tenta resolver isso com esforço. Outras, com motivação. Algumas, com técnicas isoladas. Mas nenhuma dessas abordagens atua na raiz: 👉 o seu funcionamento cognitivo e comportamental É exatamente aqui que eu atuo. Meu trabalho não é te motivar. É reorganizar a forma como você pensa, interpreta e reage — para que suas decisões, sua comunicação e sua presença passem a operar em outro nível. Isso não é rápido. Não é superficial. E definitivamente não é para todos. Mas para quem está pronto, é o ponto onde tudo começa a fazer sentido. Se você sente que já evoluiu… mas ainda não avançou como poderia, então talvez o problema nunca tenha sido externo. E sim estrutural. 👉 Vamos agendar uma conversa estratégica
Desenvolvimento Cognitivo Comportamental | Executive & Life Coach | Estrategista de Liderança e Performance Humana | Mentor, Escritor e Palestrante | Atuação em comportamento humano, estruturas mentais e padrões que influenciam escolhas e resultados | Cultura Organizacional e Performance Sustentável

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Nas últimas décadas, o desenvolvimento humano e organizacional refinou técnicas de comunicação, escuta e inteligência emocional. Ainda assim, algo essencial permanece intocado: o espaço onde a relação realmente acontece.

A maioria das ferramentas opera no nível do discurso — no que se diz, como se diz e quando se diz. Mas a experiência real de encontro humano ocorre em outro lugar: no espaço entre presenças.

“A Inteligência do Entre” nomeia esse território e propõe uma mudança de plano: da técnica relacional para a presença real, do desempenho comunicativo para o encontro humano que transforma.

Estou disponibilizando este material como um presente para quem deseja ampliar sua compreensão sobre esse campo invisível e suas implicações na forma como pensamos relações, liderança e tomada de decisão.

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