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Blog Sobre Desenvolvimento Cognitivo Comportamental

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  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    LA ILUSIÓN DEL “NUNCA MÁS”: POR QUÉ PROMETEMOS TRANSFORMACIONES QUE SABEMOS QUE NO LLEGARÁN

    Por Marcello De Souza / 30 de dezembro de 2025

    Exploramos la psicología de los votos de cambio y por qué nos ilusionamos con promesas de transformación instantánea, revelando qué es lo que realmente sostiene cambios duraderos.

    Leia mais

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    28 de março de 2019
    A Sabedoria de Revelar Imperfeições
    4 de abril de 2024
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    NO NECESITAS RECOLOCACIÓN. NECESITAS RECONSTRUCCIÓN.

    Por Marcello De Souza / 16 de dezembro de 2025

    Existe un momento en la trayectoria profesional de algunas personas que no se anuncia con estruendo. No es cuestión de salud mental, no es el despido inesperado, no es siquiera la insatisfacción explícita. Es algo más sutil…

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    3 de agosto de 2022
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    27 de janeiro de 2025
    CONFLICTOS – CÓMO MINIMIZARLOS EN SU EMPRESA
    11 de setembro de 2024
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    CUANDO LA COMPETENCIA PROFESIONAL SE TRANSFORMA EN PRISIÓN IDENTITARIA

    Por Marcello De Souza / 15 de dezembro de 2025

    Existe un fenómeno silencioso en las salas de decisión corporativa, en los procesos de selección de alto nivel, en los consejos ejecutivos dispersos por el mundo. No se trata de escasez de talento —todo lo contrario. Enfrentamos…

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    17 de junho de 2024
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    21 de janeiro de 2025
    THE ATTACHMENT TO FAMILY SUFFERING: WHEN WE REPEAT IN OUR ROMANTIC RELATIONSHIPS THE PAIN WE CRITICIZED IN CHILDHOOD
    3 de novembro de 2025
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    TENDENCIAS PARA EL MUNDO DEL TRABAJO EN 2026

    Por Marcello De Souza / 11 de dezembro de 2025

    Hay algo profundamente contradictorio en la forma en que solemos anticipar el futuro. Construimos predicciones sobre tecnología, habilidades y modelos de negocio como si el mañana fuera solo una extensión linealmente predecible del hoy. Proyectamos tendencias como…

    Leia mais

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    1 de abril de 2025
    Desperte a Criatividade: Transforme Limitações em Oportunidades
    27 de abril de 2024
    O DESAFIO DAS MUDANÇAS ORGANIZACIONAIS
    21 de novembro de 2023
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    EL YO QUE TE SALVÓ AHORA QUIERE MATARTE

    Por Marcello De Souza / 10 de dezembro de 2025

    Existe una trampa invisible en la que muchos profesionales caen sin darse cuenta: pasan años construyendo una versión de sí mismos tan rígida, tan blindada, tan cuidadosamente diseñada para nunca fallar, que cuando finalmente se acercan a…

    Leia mais

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    MANAGING CHANGE, ONE STEP AT A TIME
    19 de junho de 2024
    VOCÊ NÃO VIVEU MENOS TEMPO. SÓ SE AUSENTOU DELE
    7 de agosto de 2025
    EFECTO CONTAGIOSO DEL COMPORTAMIENTO EN EL TRABAJO – PARTE 1
    11 de abril de 2024
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    ¿QUIÉN DECIDE MIENTRAS TÚ IMAGINAS QUE ESTÁS DECIDIENDO?

    Por Marcello De Souza / 9 de dezembro de 2025

    Existe una mentira cómoda que sostenemos cada día, una ficción tan bien construida que casi nunca la cuestionamos: la idea de que hay alguien al mando. Un piloto. Un yo cohesivo, deliberado, que analiza, pondera y decide.…

    Leia mais

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    Vacío Emocional y las Relaciones Humanas
    4 de fevereiro de 2024
    Como Criar uma Cultura de Alta Performance sem Afetar a Saúde Mental da Sua Equipe
    28 de janeiro de 2025
    Desconstruindo a Grandeza: Uma Reflexão Sobre o Papel dos Indivíduos na História
    22 de maio de 2024
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    SÍNTOMAS A HONRAR, VERDADES A ENFRENTAR

    Por Marcello De Souza / 8 de dezembro de 2025

    Descubre la dimensión oculta entre preocupación, ansiedad y estrés: un análisis inédito sobre cómo negociamos con el tiempo y construimos nuestra propia ruina existencial.

    Leia mais

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    GERENTE DE PROJETOS & PARANOIA GERENCIAL
    18 de fevereiro de 2019
    Percepções Enganosas: O Poder da Mente sobre a Realidade
    8 de junho de 2024
    NAVEGAR POR ESTRELAS: COMO OS VALORES MOLDAM A IDENTIDADE E O SENTIDO
    17 de maio de 2025
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    ORGANIZACIONES LÍQUIDAS: LA INTELIGENCIA QUE EMERGE DE LA IMPERMANENCIA

    Por Marcello De Souza / 5 de dezembro de 2025

    Descubre cómo la impermanencia moldea identidades y organizaciones, transformando la incertidumbre en terreno fértil para la evolución consciente y las relaciones auténticas.

    Leia mais

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    Liderança e Narcisismo: O Delicado Equilíbrio Entre Confiança e Perigo
    21 de janeiro de 2025
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    25 de maio de 2026
    AS QUATRO PERGUNTAS ALQUÍMICAS: DECODIFICANDO A TOMADA DE DECISÃO EM TEMPOS DE PERMACRISE
    19 de maio de 2025
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    CORTAMOS LAS RAÍCES Y EXIGIMOS FRUTOS: LA PARADOJA DEL LIDERAZGO QUE HACE IMPOSIBLE LA INNOVACIÓN

    Por Marcello De Souza / 4 de dezembro de 2025

    Existe una violencia invisible ocurriendo en las organizaciones contemporáneas, tan normalizada que ya ni siquiera la reconocemos como tal. No es la violencia explícita de la explotación física o de la coerción directa. Es algo más sutil,…

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    La Realidad de la Libertad
    2 de fevereiro de 2024
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    YA HAS PERDIDO LA GUERRA COGNITIVA – Y EL ALGORITMO SOLO LO CONFIRMÓ

    Por Marcello De Souza / 2 de dezembro de 2025

    Al leer el reciente artículo de la BBC “Guerra cognitiva: ¿pueden las mentes de las personas convertirse en el nuevo objetivo de los conflictos?” sobre la manipulación neural a escala global, confieso que una angustia se instaló…

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    16 de fevereiro de 2024
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Dr. Marcello de Souza

Você não está travado por falta de capacidade. Está travado por padrões que você ainda não percebe. E enquanto isso não for identificado com precisão, você continuará: tomando decisões desalinhadas repetindo comportamentos improdutivos operando abaixo do seu real potencial O problema não está na sua inteligência. Está na forma como ela está estruturada. A maioria das pessoas tenta resolver isso com esforço. Outras, com motivação. Algumas, com técnicas isoladas. Mas nenhuma dessas abordagens atua na raiz: 👉 o seu funcionamento cognitivo e comportamental É exatamente aqui que eu atuo. Meu trabalho não é te motivar. É reorganizar a forma como você pensa, interpreta e reage — para que suas decisões, sua comunicação e sua presença passem a operar em outro nível. Isso não é rápido. Não é superficial. E definitivamente não é para todos. Mas para quem está pronto, é o ponto onde tudo começa a fazer sentido. Se você sente que já evoluiu… mas ainda não avançou como poderia, então talvez o problema nunca tenha sido externo. E sim estrutural. 👉 Vamos agendar uma conversa estratégica
Desenvolvimento Cognitivo Comportamental | Executive & Life Coach | Estrategista de Liderança e Performance Humana | Mentor, Escritor e Palestrante | Atuação em comportamento humano, estruturas mentais e padrões que influenciam escolhas e resultados | Cultura Organizacional e Performance Sustentável

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