Marcello de Souza

Blog Sobre Desenvolvimento Cognitivo Comportamental

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  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES,  RELACIONAMENTO

    Não é Ansiedade, é Egoísmo: O Vício de Ser o Centro da Própria Novela

    Por Marcello De Souza / 6 de outubro de 2025

    Vivemos tempos em que a intensidade é confundida com autenticidade. A vulnerabilidade tornou-se mercadoria. No coração de tantas relações, na solidão dos próprios quartos ou nas timelines infinitas, a ansiedade é proclamada como sofrimento legítimo, mas, muitas…

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    COMO ESTRAGAR UMA APRESENTAÇÃO PARA A DIRETORIA DA EMPRESA
    17 de fevereiro de 2019
  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES,  RELACIONAMENTO

    A Falácia da “Conexão Autêntica” em um Mundo de Máscaras

    Por Marcello De Souza / 5 de outubro de 2025

    Engraçado como buscamos autenticidade e, ao mesmo tempo, a performamos. Quantas vezes você já sentiu que algo que parecia íntimo e verdadeiro em uma relação não passava de uma encenação compartilhada? Que, no calor de um abraço…

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    Como Vencer a Procrastinação e Turbinar Sua Produtividade
    30 de março de 2025
  • COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES,  NEGÓCIO,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    Quando foi a última vez que você realmente esteve presente?

    Por Marcello De Souza / 3 de outubro de 2025

    “Você está realmente presente… ou apenas ocupando espaço?” Imagine-se em uma reunião, luzes fluorescentes piscando, laptop aberto, sorriso educado. Tecnicamente, você está presente. Mas e se eu te disser que, nesse aparente centramento, você é um espectador…

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    16 de março de 2024
    DESVENDANDO A ILUSÃO: O PERIGO DO EXCESSO DE CONFIANÇA NA LIDERANÇA – PARTE 1
    1 de julho de 2023
  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES,  RELACIONAMENTO

    A Cultura Invisível do Casal: O Cimento Secreto que Sustenta o Amor

    Por Marcello De Souza / 3 de outubro de 2025

    O que mantém um casal unido por anos, décadas, talvez por uma vida inteira? Porque existem muitos casais que se amam, que se respeitam, e ainda assim se perdem no caminho. O que falta, então? Muitas vezes,…

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    O ESPAÇO ENTRE NÓS
    9 de maio de 2026
    Você é o Guardião do Seu Valor
    15 de setembro de 2024
    AUTENTICIDAD EN TIEMPOS DE IMITACIÓN
    12 de outubro de 2024
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEGÓCIO,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    QUANDO A COLABORAÇÃO MATA A INOVAÇÃO: POR QUE O ‘TODOS JUNTOS’ PODE SER SEU MAIOR RISCO

    Por Marcello De Souza / 1 de outubro de 2025

    Quando o Conformismo se Disfarça de União “Nenhum de nós é tão bom quanto todos nós juntos.” – Ray Kroc Você engole essa frase como um mantra infalível, ou para um instante e se pergunta: e se…

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    Desenvolvendo-se Através dos Erros – Uma Jornada de Crescimento e Autoconhecimento
    7 de junho de 2024
  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES,  RELACIONAMENTO

    Seu Relacionamento é uma Farsa? A Face Oculta do Narcisismo Afetivo

    Por Marcello De Souza / 1 de outubro de 2025

    Você já se perguntou se o vínculo que cultiva com alguém é genuíno ou apenas uma performance? Quantas vezes se esforçou para agradar, para compreender, para se moldar… apenas para se sentir cada vez mais esvaziado, como…

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    VOCÊ NÃO TEM MEDO DO NOVO. VOCÊ TEM MEDO DO QUE NÃO CONSEGUE VER AINDA
    4 de março de 2026
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEGÓCIO,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    C.A.R.E. NA PRÁTICA: LIDERANÇA QUE MOVE PESSOAS, PROCESSOS E CULTURA

    Por Marcello De Souza / 30 de setembro de 2025

    “Você já parou para pensar que pequenas ações de liderança conectiva podem transformar não apenas sua equipe, mas toda a cultura, os processos e as relações dentro da organização, gerando impacto real e duradouro?” Imagine por um…

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    A Personalidade do Líder como Espelho da Organização: Como CEOs Moldam a Cultura e o Destino das Empresas
    20 de janeiro de 2025
  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES,  RELACIONAMENTO

    Quando o “Nós” adoece o “Eu”

    Por Marcello De Souza / 30 de setembro de 2025

    “Um vínculo não se mede pelo quanto nos fundimos, mas pelo quanto permanecemos livres sem deixar de escolher estar juntos.” – Marcello de Souza Há um momento sutil em que um relacionamento deixa de ser encontro e…

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    NO DESTRUISTE CON LO QUE DIJISTE.DESTRUISTE CON LO QUE ELEGISTE NO SENTIR.
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    NO TEMES LO QUE EL OTRO DICE. TEMES LO QUE ÉL PRUEBA SOBRE TI.
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    QUANDO O SILÊNCIO CORRÓI O PROPÓSITO: O RUST OUT QUE PASSA DESPERCEBIDO NAS ORGANIZAÇÕES

    Por Marcello De Souza / 29 de setembro de 2025

    Imagine um cenário em que o dia a dia profissional se torna uma rotina invisível — não pelo excesso de demandas, mas por uma ausência sutil de significado. Não é o caos do esgotamento que grita por…

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    Quiet Ambition: A Ambição que Escolhe o Silêncio como Aliado Estratégico

    Por Marcello De Souza / 29 de setembro de 2025

    Imagine por um momento: você está em uma reunião corporativa, o ar carregado de expectativas, e o chefe anuncia uma promoção. Todos os olhares se voltam para você, esperando o brilho nos olhos, o aceno entusiástico. Mas,…

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    21 de fevereiro de 2024
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Dr. Marcello de Souza

Você não está travado por falta de capacidade. Está travado por padrões que você ainda não percebe. E enquanto isso não for identificado com precisão, você continuará: tomando decisões desalinhadas repetindo comportamentos improdutivos operando abaixo do seu real potencial O problema não está na sua inteligência. Está na forma como ela está estruturada. A maioria das pessoas tenta resolver isso com esforço. Outras, com motivação. Algumas, com técnicas isoladas. Mas nenhuma dessas abordagens atua na raiz: 👉 o seu funcionamento cognitivo e comportamental É exatamente aqui que eu atuo. Meu trabalho não é te motivar. É reorganizar a forma como você pensa, interpreta e reage — para que suas decisões, sua comunicação e sua presença passem a operar em outro nível. Isso não é rápido. Não é superficial. E definitivamente não é para todos. Mas para quem está pronto, é o ponto onde tudo começa a fazer sentido. Se você sente que já evoluiu… mas ainda não avançou como poderia, então talvez o problema nunca tenha sido externo. E sim estrutural. 👉 Vamos agendar uma conversa estratégica
Desenvolvimento Cognitivo Comportamental | Executive & Life Coach | Estrategista de Liderança e Performance Humana | Mentor, Escritor e Palestrante | Atuação em comportamento humano, estruturas mentais e padrões que influenciam escolhas e resultados | Cultura Organizacional e Performance Sustentável

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  • PRESENTE EM TUDO. AUSENTE DE SI. 6 de junho de 2026
  • PRESENTE EN TODO. AUSENTE DE SÍ. 6 de junho de 2026
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  • NO ERES QUIEN CALLA — SINO TODO LO QUE CONSTRUISTE PARA SOBREVIVIR AL SILENCIO 3 de junho de 2026
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Talvez este seja um bom momento para ir além

Algumas reflexões não terminam quando um texto acaba.

Elas continuam silenciosamente dentro de nós — reorganizando perguntas, ampliando percepções e transformando a maneira como enxergamos relações, comportamento humano e consciência.

Escolha uma leitura que ajude você a aprofundar aquilo que raramente encontra espaço nas conversas superficiais do cotidiano.

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Existe uma forma silenciosa de desgaste nos relacionamentos — não feita de ruptura, mas de ausência de presença.

Ela não aparece em brigas. Ela aparece no que deixa de ser percebido entre duas pessoas.

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