Marcello de Souza

Blog Sobre Desenvolvimento Cognitivo Comportamental

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  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    ESTÁ TUDO BEM NÃO ESTAR BEM AGORA – O PERIGO DA POSITIVIDADE TÓXICA

    Por Marcello De Souza / 20 de dezembro de 2024

    “O maior inimigo da felicidade não é a dor, mas a inatividade.” – Mihaly Csikszentmihalyi Ana sempre foi uma pessoa otimista e se orgulhava de ter construído uma vida sólida e bem estruturada. Engenheira de telecomunicações, ela…

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    JOB HOPPING E A VERDADE SOBRE ESTABILIDADE – CRESCER OU VEGETAR EM SILÊNCIO
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    12 de fevereiro de 2025
    OS SENTIMENTOS E A ARTE DA NEGOCIAÇÃO PARTE 2 – ADMINISTRANDO A RAIVA
    25 de janeiro de 2023
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    IT’S OKAY NOT TO BE OKAY RIGHT NOW – THE DANGER OF TOXIC POSITIVITY

    Por Marcello De Souza / 20 de dezembro de 2024

    “The greatest enemy of happiness is not pain but inactivity.” – Mihaly Csikszentmihalyi Ana had always been an optimist, proud of the solid, well-structured life she had built. A telecommunications engineer, she spent 15 years with the…

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    SÍNDROME DO IMPOSTOR
    15 de junho de 2022
    THE POWER OF RESPECT: STRATEGIES FOR CULTIVATING A POSITIVE AND PRODUCTIVE WORK ENVIRONMENT
    4 de setembro de 2024
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    ESTÁ BIEN NO ESTAR BIEN AHORA – EL PELIGRO DE LA POSITIVIDAD TÓXICA

    Por Marcello De Souza / 20 de dezembro de 2024

    “El mayor enemigo de la felicidad no es el dolor, sino la inactividad.” – Mihaly Csikszentmihalyi Ana siempre fue una persona optimista y estaba orgullosa de haber construido una vida sólida y bien estructurada. Ingeniera en telecomunicaciones,…

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    IF YOU’RE REALLY THAT GOOD, WHY DOES YOUR NAME NEVER COME UP WHEN THEY TALK ABOUT PROMOTION?
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    19 de fevereiro de 2019
    BEYOND THE MIRROR: THE ART OF ILLUMINATING THE OTHER
    23 de junho de 2025
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEGÓCIO,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    CONSTRUINDO UMA RELAÇÃO MAIS SAUDÁVEL COM O TRABALHO EM 2025 (Uma liderança focada no equilíbrio entre Produtividade e Bem-Estar)

    Por Marcello De Souza / 18 de dezembro de 2024

    O mito de Sísifo, escrito pelo filósofo Albert Camus em 1941, oferece uma reflexão profunda sobre a condição humana e o sentido do trabalho. Na obra, Camus descreve Sísifo como um homem condenado a um esforço interminável…

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    O Impacto do Comportamento Tóxico: Uma Reflexão Profunda sobre Vida e Trabalho
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    3 de julho de 2022
    7 Hábitos Transformadores para Seu Sucesso Pessoal e Profissional
    22 de fevereiro de 2025
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    BUILDING A HEALTHIER RELATIONSHIP WITH WORK IN 2025 (A leadership focused on balancing Productivity and Well-Being)

    Por Marcello De Souza / 18 de dezembro de 2024

    The myth of Sisyphus, written by philosopher Albert Camus in 1941, offers a profound reflection on the human condition and the meaning of work. In the work, Camus describes Sisyphus as a man condemned to an endless…

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    A Dor que Sentimos é a Narrativa que Construímos
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    VALORES E A REFERÊNCIA DA VIDA
    15 de fevereiro de 2019
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    CONSTRUYENDO UNA RELACIÓN MÁS SALUDABLE CON EL TRABAJO EN 2025 (Un liderazgo centrado en el equilibrio entre Productividad y Bienestar)

    Por Marcello De Souza / 18 de dezembro de 2024

    El mito de Sísifo, escrito por el filósofo Albert Camus en 1941, ofrece una reflexión profunda sobre la condición humana y el sentido del trabajo. En la obra, Camus describe a Sísifo como un hombre condenado a…

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    A ENFERMIDADE DA PERFEIÇÃO E A SUA RELAÇÃO COM BURNOUT
    24 de julho de 2019
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    COMO COMPREENDER E APLICAR SUAS DIFERENÇAS COGNITIVAS PODE CONSTRUIR MELHORES RELAÇÕES EM 2025

    Por Marcello De Souza / 16 de dezembro de 2024

    Vivemos uma era de transições rápidas, onde as fronteiras entre o pessoal e o profissional se desfazem, onde o digital e o humano se entrelaçam, e onde as relações que cultivamos são mais valiosas do que nunca.…

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    Além da Tela: Refletindo sobre Valores e Propósitos na Era Digital
    23 de fevereiro de 2024
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    HOW UNDERSTANDING AND APPLYING YOUR COGNITIVE DIFFERENCES CAN BUILD BETTER RELATIONSHIPS IN 2025

    Por Marcello De Souza / 16 de dezembro de 2024

    We are living in an era of rapid transitions, where the boundaries between personal and professional life are dissolving, where the digital and human are intertwined, and where the relationships we cultivate are more valuable than ever.…

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  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    CÓMO COMPRENDER Y APLICAR TUS DIFERENCIAS COGNITIVAS PUEDE CONSTRUIR MEJORES RELACIONES EN 2025

    Por Marcello De Souza / 16 de dezembro de 2024

    Vivimos en una era de transiciones rápidas, donde las fronteras entre lo personal y lo profesional se deshacen, donde lo digital y lo humano se entrelazan, y donde las relaciones que cultivamos son más valiosas que nunca.…

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    A Grande Jornada Interior: Um Convite à Transformação
    8 de outubro de 2024
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    A MENTE QUE SE ABRE (A Revolução Do Pensamento E Os Limites Da Compreensão Humana)

    Por Marcello De Souza / 14 de dezembro de 2024

    “A mente que se abre a uma nova ideia jamais voltará ao seu tamanho original.” – Albert Einstein Você já parou para refletir sobre o impacto profundo de uma única ideia? Não estamos falando de uma ideia…

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    YOU HAVE EVERYTHING — AND STILL REMAIN INVISIBLE. WHY?
    23 de abril de 2026
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Dr. Marcello de Souza

Você não está travado por falta de capacidade. Está travado por padrões que você ainda não percebe. E enquanto isso não for identificado com precisão, você continuará: tomando decisões desalinhadas repetindo comportamentos improdutivos operando abaixo do seu real potencial O problema não está na sua inteligência. Está na forma como ela está estruturada. A maioria das pessoas tenta resolver isso com esforço. Outras, com motivação. Algumas, com técnicas isoladas. Mas nenhuma dessas abordagens atua na raiz: 👉 o seu funcionamento cognitivo e comportamental É exatamente aqui que eu atuo. Meu trabalho não é te motivar. É reorganizar a forma como você pensa, interpreta e reage — para que suas decisões, sua comunicação e sua presença passem a operar em outro nível. Isso não é rápido. Não é superficial. E definitivamente não é para todos. Mas para quem está pronto, é o ponto onde tudo começa a fazer sentido. Se você sente que já evoluiu… mas ainda não avançou como poderia, então talvez o problema nunca tenha sido externo. E sim estrutural. 👉 Vamos agendar uma conversa estratégica
Desenvolvimento Cognitivo Comportamental | Executive & Life Coach | Estrategista de Liderança e Performance Humana | Mentor, Escritor e Palestrante | Atuação em comportamento humano, estruturas mentais e padrões que influenciam escolhas e resultados | Cultura Organizacional e Performance Sustentável

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Talvez este seja um bom momento para ir além

Algumas reflexões não terminam quando um texto acaba.

Elas continuam silenciosamente dentro de nós — reorganizando perguntas, ampliando percepções e transformando a maneira como enxergamos relações, comportamento humano e consciência.

Escolha uma leitura que ajude você a aprofundar aquilo que raramente encontra espaço nas conversas superficiais do cotidiano.

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Existe uma forma silenciosa de desgaste nos relacionamentos — não feita de ruptura, mas de ausência de presença.

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