Marcello de Souza

Blog Sobre Desenvolvimento Cognitivo Comportamental

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  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES

    Caminhos para o Topo: Três Perspectivas Filosóficas e Comportamentais

    Por Marcello De Souza / 11 de setembro de 2024

    Hoje, convido você a mergulhar na profundidade de uma metáfora instigante: “Existem 3 maneiras de se chegar ao topo de uma árvore: 1) Subir nela; 2) Sentar em cima da semente; 3) Ficar amigo de um grande…

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    RELACIÓN TÓXICA: ¿PUEDE VOLVERSE SALUDABLE O NO?
    3 de janeiro de 2024
  • A INSPIRAÇÃO DE HOJE É?

    A Inspiração de Hoje É: A Arte da Liderança Transformacional

    Por Marcello De Souza / 10 de setembro de 2024

    Recentemente, uma conversa fascinante com um cliente despertou uma reflexão profunda sobre o impacto do Desenvolvimento Cognitivo Comportamental (DCC) na gestão. Discutimos como o DCC pode transformar sua abordagem de liderança, movendo-a de um modelo hierárquico para…

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    O Silêncio que Libertou a Verdade
    6 de agosto de 2025
    VOCÊ NÃO TEME O QUE O OUTRO DIZ. VOCÊ TEME O QUE ELE PROVA SOBRE VOCÊ.
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    O Peso Invisível
    13 de junho de 2025
  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES

    A Profundidade do Encontro: Autonomia e Conexão

    Por Marcello De Souza / 10 de setembro de 2024

    O que significa realmente se encontrar com outra pessoa? Hoje, vamos explorar a profundidade da nossa autonomia e o verdadeiro poder do encontro: “Eu faço as minhas coisas e você faz as suas. Eu não estou neste…

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    PRESENTES PARA O CÉREBRO
    23 de dezembro de 2022
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA)

    EM RESUMO: UMA REFLEXÃO SOBRE TOXICIDADE E TRANSFORMAÇÃO PESSOAL

    Por Marcello De Souza / 9 de setembro de 2024

    “A verdadeira libertação não está em afastar-se dos que nos drenam, mas em tornar-se imune àqueles que tentam desviar-nos de quem realmente somos.” – Marcello de Souza Em um mundo cada vez mais interconectado, enfrentamos diariamente interações…

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    MAKING DIVERSITY A REALITY: CHALLENGING BIASES IN THE WORKPLACE
    1 de julho de 2024
    YOU’RE NOT TIRED OF WORK. YOU’RE TIRED OF PRETENDING EVERYTHING IS OK
    5 de novembro de 2025
    THE TYRANNY OF THE ‘HEALTHY’ RELATIONSHIP – Why the experts in healthy relationships have become a factory of unhappy neurotics
    13 de janeiro de 2026
  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES

    A Jornada Para a Essência da Vida

    Por Marcello De Souza / 9 de setembro de 2024

    “Eu fui para os bosques porque queria viver livremente e enfrentar apenas os fatos essenciais da vida. Queria viver profundamente e sugar a essência da vida, expurgando tudo o que não fosse vida, e, ao morrer, descobrir…

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    ME, THAT, AND US – HOW TO REBUILD A HEALTHY RELATIONSHIP – PART 2
    14 de março de 2024
    LEADERS DON’T LEAD PEOPLE. THEY LEAD GHOSTS - UNTIL THEY LEARN TO TRULY SEE
    23 de novembro de 2025
    LA ENFERMEDAD QUE TU EMPRESA LLAMA “GESTIÓN DE PERSONAS”
    28 de novembro de 2025
  • EM RESUMO

    Em Resumo: Ser Resiliente Não é Ser Resistente

    Por Marcello De Souza / 7 de setembro de 2024

    No universo das ciências humanas, frequentemente adotamos terminologias de outras áreas para descrever estados ou conceitos psicológicos e comportamentais. O termo “resiliência” é um exemplo claro dessa prática. Originado do latim resiliens (particípio passado de resilire, que…

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    A Arte da Consistência – O Fundamento Para Conquistar Seu Potencial Máximo na Carreira
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    Desafios da Educação: A Arte de Criar o Novo
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    3 Formas Estratégicas de Responder a Perguntas Difíceis
    16 de fevereiro de 2025
  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES

    DESVENDANDO O INCONSCIENTE: A DANÇA ENTRE CONSCIÊNCIA E ESQUECIMENTO

    Por Marcello De Souza / 7 de setembro de 2024

    “Tudo quanto conheço, mas sobre o qual no momento não estou pensando; de tudo quanto eu tinha consciência, mas agora esqueci; tudo quanto os seus sentidos percebem, mas que não é notado pela minha mente consciente; tudo…

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    MANTENHA UNIDA SUA EQUIPE SÊNIOR
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    CONSCIÊNCIA SEM CORPO É PSICOPATIA: A VIOLÊNCIA SILENCIOSA DAS ORGANIZAÇÕES E O LEGADO DE DAMASIO
    31 de outubro de 2025
    A MENTE QUE VÊ: A PERSPECTIVA ALÉM DOS OLHOS
    11 de novembro de 2024
  • EM RESUMO

    Em Resumo: Liderança e Personalidade – A Força da Introversão

    Por Marcello De Souza / 6 de setembro de 2024

    “A verdadeira força de um líder não reside na quantidade de palavras que ele pronuncia, mas na profundidade das suas reflexões e na capacidade de ouvir. A introversão não é uma limitação, mas uma fonte de poder…

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    WE CUT THE ROOTS AND DEMAND FRUIT: THE PARADOX OF LEADERSHIP THAT MAKES INNOVATION IMPOSSIBLE
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    Reflections on new paths of renewal
    30 de janeiro de 2024
    Despertando da Complacência: Expandindo os Horizontes do Conhecimento
    24 de abril de 2024
  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES

    Transformando Adversidades em Oportunidades: A Arte da Resolução Proativa

    Por Marcello De Souza / 6 de setembro de 2024

    “O Sábio Não Se Senta Para Lamentar-Se, Mas Se Põe Alegremente Em Sua Tarefa De Consertar O Dano Feito.” – William Shakespeare Hoje, proponho uma jornada que nos levará além da simples reflexão cotidiana. Vamos mergulhar nas…

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    LA SUPER ESTRATEGIA PARA MINIMIZAR LA ROTACIÓN DE PERSONAL
    27 de março de 2024
  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES

    A Arte Inevitável da Escolha: Explorando a Liberdade Intransigente

    Por Marcello De Souza / 5 de setembro de 2024

    “A escolha é possível, em certo sentido, porém o que não é possível é não escolher. Eu posso sempre escolher, mas devo estar ciente de que, se não escolher, assim mesmo estarei escolhendo.” – Jean-Paul Sartre Que…

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    LÍDER: DEJA DE PREOCUPARTE POR LA COHERENCIA
    16 de julho de 2024
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Dr. Marcello de Souza

Você não está travado por falta de capacidade. Está travado por padrões que você ainda não percebe. E enquanto isso não for identificado com precisão, você continuará: tomando decisões desalinhadas repetindo comportamentos improdutivos operando abaixo do seu real potencial O problema não está na sua inteligência. Está na forma como ela está estruturada. A maioria das pessoas tenta resolver isso com esforço. Outras, com motivação. Algumas, com técnicas isoladas. Mas nenhuma dessas abordagens atua na raiz: 👉 o seu funcionamento cognitivo e comportamental É exatamente aqui que eu atuo. Meu trabalho não é te motivar. É reorganizar a forma como você pensa, interpreta e reage — para que suas decisões, sua comunicação e sua presença passem a operar em outro nível. Isso não é rápido. Não é superficial. E definitivamente não é para todos. Mas para quem está pronto, é o ponto onde tudo começa a fazer sentido. Se você sente que já evoluiu… mas ainda não avançou como poderia, então talvez o problema nunca tenha sido externo. E sim estrutural. 👉 Vamos agendar uma conversa estratégica
Desenvolvimento Cognitivo Comportamental | Executive & Life Coach | Estrategista de Liderança e Performance Humana | Mentor, Escritor e Palestrante | Atuação em comportamento humano, estruturas mentais e padrões que influenciam escolhas e resultados | Cultura Organizacional e Performance Sustentável

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  • NO NECESITAS UN NUEVO MODELO DE GESTIÓN. NECESITAS PERSONAS QUE SEPAN QUIÉNES SON. 4 de maio de 2026
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Nas últimas décadas, o desenvolvimento humano e organizacional refinou técnicas de comunicação, escuta e inteligência emocional. Ainda assim, algo essencial permanece intocado: o espaço onde a relação realmente acontece.

A maioria das ferramentas opera no nível do discurso — no que se diz, como se diz e quando se diz. Mas a experiência real de encontro humano ocorre em outro lugar: no espaço entre presenças.

“A Inteligência do Entre” nomeia esse território e propõe uma mudança de plano: da técnica relacional para a presença real, do desempenho comunicativo para o encontro humano que transforma.

Estou disponibilizando este material como um presente para quem deseja ampliar sua compreensão sobre esse campo invisível e suas implicações na forma como pensamos relações, liderança e tomada de decisão.

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