Marcello de Souza

Blog Sobre Desenvolvimento Cognitivo Comportamental

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MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES

A Profundidade das Ações: Explorando os Efeitos Invisíveis das Nossas Escolhas

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ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA), COACHING COMPORTAMENTAL, COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO, DESENVOLVIMENTO HUMANO, GESTÃO, LIDERANÇA, PENSAMENTO SISTÊMICO, PSICOLOGIA, PSICOLOGIA SOCIAL, RELACIONAMENTO

VOCÊ FOI PROMOVIDO. POR QUE PARECE QUE DESAPRENDEU TUDO?

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MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

THE ADVERSE REACTION TO THE PURSUIT OF HAPPINESS

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  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES

    SEI O QUE FIZ

    Por Marcello De Souza / 20 de fevereiro de 2019

    “As pessoas sabem aquilo que elas fazem; frequentemente sabem por que fazem o que fazem; mas o que ignoram é o efeito produzido por aquilo que fazem.”Michel Foucault

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    Quando a Liderança Encontra a Presença: O Poder de Liderar Sem Se Perder
    19 de agosto de 2025
    LA TERAPIA NO TE ABSUELVE
    20 de janeiro de 2026
  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES

    LIBERDADE, MAS NEM TANTO

    Por Marcello De Souza / 20 de fevereiro de 2019

    “Não fazemos aquilo que queremos e, no entanto, somos responsáveis por aquilo que somos.”Jean-Paul Sartre

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    A Calma Sob Pressão: O Desafio do Líder Interior
    29 de janeiro de 2025
  • MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES

    INSANOS

    Por Marcello De Souza / 20 de fevereiro de 2019

    “E aqueles que foram vistos dançando foram julgados insanos por aqueles que não podiam escutar a música.”Friedrich Nietzsche

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    DON’T LET LAZY MANAGERS DRIVE YOU AWAY FROM YOUR BEST
    5 de abril de 2024
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    COMO NOS APROXIMAR DAS METAS

    Por Marcello De Souza / 20 de fevereiro de 2019

    “O futuro não é um lugar para onde estamos indo, mas o lugar que estamos criando. O caminho para ele não é encontrado, mas construído, e o ato de fazê-lo muda tanto o realizador quando o destino.”…

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  • ARTIGOS (OUTROS AUTORES),  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA SOCIAL

    O ALTO CUSTO DA EFICIÊNCIA

    Por Marcello De Souza / 19 de fevereiro de 2019

    Eliminar o desperdício é o santo graal da ciência da gestão, mas enfatizá-lo causa uma infinidade de problemas. As empresas deveriam dispensar a mesma atenção para a resiliência. Em seu trabalho referencial de 1776 A riqueza das…

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    A FALSA LIBERDADE DO “NÃO PRECISO DE NINGUÉM”: A MAIOR ARMADILHA EMOCIONAL DO NOSSO TEMPO
    7 de novembro de 2025
  • ARTIGOS (OUTROS AUTORES),  NEUROCIÊNCIA,  PSICOLOGIA SOCIAL

    VISCERAL MENTE

    Por Marcello De Souza / 19 de fevereiro de 2019

    Quase toda a serotonina do corpo é encontrada nas vísceras, o que explica a conexão entre emoções fortes e revulsões gastrointestinais. Afinal, onde mora a consciência? Na Grécia homérica de 800 a.C., o conceito de mente não…

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  • ARTIGOS (OUTROS AUTORES),  COACHING COMPORTAMENTAL,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  NEUROCIÊNCIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    A NEUROCIRURGIA PARA ALIVIAR A TRISTEZA SEM OBJETO

    Por Marcello De Souza / 19 de fevereiro de 2019

    Embora a maioria das pessoas com depressão se beneficie de psicoterapia associada a medicações ou até apenas da psicoterapia, existe um pequeno percentual de pacientes que não responde a nenhuma intervenção convencional. Conheci Clara no saguão de…

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    A FELICIDADE A QUALQUER PREÇO?

    Por Marcello De Souza / 19 de fevereiro de 2019

    Cultivamos o mito de que se nos amamos e permanecemos juntos tudo ficará bem. Mas em civilizações como a nossa, obcecadas com a satisfação, prevalecem também a competição e a inveja. Butão e Costa Rica disputam atualmente…

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  • ARTIGOS (OUTROS AUTORES),  GESTÃO,  LIDERANÇA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    COMO SER MAIS INCLUSIVO EM SUA EMPRESA

    Por Marcello De Souza / 19 de fevereiro de 2019

    Muitos gerentes querem ser mais inclusivos. Entretanto, embora reconheçam o valor da inclusão e da diversidade e acreditem que elas devem ser almejadas, não sabem como ser mais inclusivos. Em sua maioria, gestores não estão equipados comas ferramentas adequadas…

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  • ARTIGOS (OUTROS AUTORES),  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  RELACIONAMENTO,  VENDA

    CINCO RAZÕES PELAS QUAIS BOAS OFERTAS SÃO REJEITADAS

    Por Marcello De Souza / 19 de fevereiro de 2019

    Uma coisa é perder um negócio porque você está fazendo jogo duro. Outra, completamente diferente — e mais frustrante — é quando o outro lado rejeita até mesmo suas ofertas razoáveis. Quando tentativas genuínas de negociação começam…

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Dr. Marcello de Souza

Você não está travado por falta de capacidade. Está travado por padrões que você ainda não percebe. E enquanto isso não for identificado com precisão, você continuará: tomando decisões desalinhadas repetindo comportamentos improdutivos operando abaixo do seu real potencial O problema não está na sua inteligência. Está na forma como ela está estruturada. A maioria das pessoas tenta resolver isso com esforço. Outras, com motivação. Algumas, com técnicas isoladas. Mas nenhuma dessas abordagens atua na raiz: 👉 o seu funcionamento cognitivo e comportamental É exatamente aqui que eu atuo. Meu trabalho não é te motivar. É reorganizar a forma como você pensa, interpreta e reage — para que suas decisões, sua comunicação e sua presença passem a operar em outro nível. Isso não é rápido. Não é superficial. E definitivamente não é para todos. Mas para quem está pronto, é o ponto onde tudo começa a fazer sentido. Se você sente que já evoluiu… mas ainda não avançou como poderia, então talvez o problema nunca tenha sido externo. E sim estrutural. 👉 Vamos agendar uma conversa estratégica
Desenvolvimento Cognitivo Comportamental | Executive & Life Coach | Estrategista de Liderança e Performance Humana | Mentor, Escritor e Palestrante | Atuação em comportamento humano, estruturas mentais e padrões que influenciam escolhas e resultados | Cultura Organizacional e Performance Sustentável

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Talvez este seja um bom momento para ir além

Algumas reflexões não terminam quando um texto acaba.

Elas continuam silenciosamente dentro de nós — reorganizando perguntas, ampliando percepções e transformando a maneira como enxergamos relações, comportamento humano e consciência.

Escolha uma leitura que ajude você a aprofundar aquilo que raramente encontra espaço nas conversas superficiais do cotidiano.

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QUEM VOCÊ É?

Você provavelmente responde essa pergunta todos os dias.

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Há identidades que construímos para pertencer, performar e sobreviver. E há algo mais profundo, silencioso e difícil de nomear, que permanece por trás delas.

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