Marcello de Souza

Blog Sobre Desenvolvimento Cognitivo Comportamental

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  • COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES,  NEGÓCIO,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    Você sabe realmente contar a história do seu currículo?

    Por Marcello De Souza / 17 de julho de 2025

    Em processos seletivos, uma das perguntas mais frequentes e decisivas é: “Pode me guiar pelo seu currículo?” Parece simples, mas essa pergunta é um teste sutil e poderoso. Você tem menos de dois minutos para transformar uma…

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    A Personalidade do Líder como Espelho da Organização: Como CEOs Moldam a Cultura e o Destino das Empresas
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    ORGANIZATIONAL SYSTEMS DON’T COME WITH A MANUAL
    7 de fevereiro de 2026
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEGÓCIO,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    ESCULPIR A ALMA: A ALQUIMIA DA EXPERIÊNCIA EMOCIONAL

    Por Marcello De Souza / 17 de julho de 2025

    Hoje, quero convidar você a suspender o fluxo incessante do cotidiano e refletir com profundidade: e se a verdadeira transformação — aquela que reconfigura silenciosamente quem somos, como sentimos e como habitamos o mundo — não emergisse…

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    26 de janeiro de 2024
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    JEFES POR ACCIDENTE: EL SECRETO DE LOS LÍDERES QUE NO QUERÍAN LIDERAR

    Por Marcello De Souza / 15 de julho de 2025

    “No pedí esto. Solo quería hacer mi trabajo de la mejor manera posible.” Así se expresó Priscilla Carvalho, entonces directora ejecutiva de una institución financiera cooperativa, al rechazar inicialmente la invitación para asumir la presidencia de una…

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    MUDAR É PRECISO, NÃO MUDAR É SOFRER
    13 de março de 2019
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEGÓCIO,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    CHEFES POR ACIDENTE: O SEGREDO DOS LÍDERES QUE NÃO QUERIAM LIDERAR

    Por Marcello De Souza / 15 de julho de 2025

    “Não pedi por isso. Só queria fazer meu trabalho da melhor forma possível.” Assim se expressou Priscilla Carvalho, então diretora executiva de uma instituição financeira cooperativa, ao recusar inicialmente o convite para assumir a presidência de uma…

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    Elevando Expectativas: O Poder do Treinamento na Jornada Pessoal e Profissional
    8 de maio de 2024
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    LA CULTURA NO ES LO QUE SE DICE, SINO LO QUE SE ACEPTA

    Por Marcello De Souza / 14 de julho de 2025

    “La cultura comienza con lo que dejas pasar.” — Peter Drucker Imagina tu existencia como un teatro sutilmente coreografiado, donde cada gesto, cada palabra contenida, cada silencio consentido compone no solo tu narrativa personal, sino también el guion…

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  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEGÓCIO,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    A CULTURA NÃO É O QUE SE FALA, MAS O QUE SE ACEITA

    Por Marcello De Souza / 14 de julho de 2025

    “Cultura começa no que você deixa passar.” — Peter Drucker Imagine sua existência como um teatro sutilmente coreografado, onde cada gesto, cada palavra contida, cada silêncio consentido compõe não apenas sua narrativa pessoal, mas também o roteiro…

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    ¿ESTÁS ATRASADO? TU CEREBRO TE ESTÁ MINTIENDO

    Por Marcello De Souza / 12 de julho de 2025

    Te despiertas un domingo, tomas el celular con los ojos a medio abrir y, en tres toques, ya estás frente a un excompañero de colegio que se convirtió en director a los 35, un conocido que se…

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    ATRASADO”? SEU CÉREBRO ESTÁ MENTINDO PARA VOCÊ

    Por Marcello De Souza / 12 de julho de 2025

    Você acorda num domingo, pega o celular ainda com os olhos semiabertos, e em três toques já está diante de um ex-colega de colégio que virou diretor aos 35, de um conhecido que se casou em um…

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    ¿ESTÁS ESPERANDO SER PROMOVIDO? ¿Y SI LA HISTORIA QUE CUENTAS SOBRE TI MISMO TE ESTÁ SABOTEANDO?

    Por Marcello De Souza / 10 de julho de 2025

    ¿Y si todo lo que crees sobre el mérito y las promociones estuviera equivocado? ¿Y si el esfuerzo incansable, las horas extra y la impecable competencia técnica no fueran suficientes — y, peor aún, te estuvieran manteniendo…

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    VOCÊ ESTÁ ESPERANDO SER PROMOVIDO? E SE A HISTÓRIA QUE VOCÊ CONTA SOBRE SI MESMO ESTIVER TE SABOTANDO?

    Por Marcello De Souza / 10 de julho de 2025

    E se tudo o que você acredita sobre mérito e promoção estiver errado? E se o esforço incansável, as horas extras e a competência técnica impecável não forem suficientes — e, pior, estiverem te mantendo preso onde…

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    30 de dezembro de 2025
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Dr. Marcello de Souza

Você não está travado por falta de capacidade. Está travado por padrões que você ainda não percebe. E enquanto isso não for identificado com precisão, você continuará: tomando decisões desalinhadas repetindo comportamentos improdutivos operando abaixo do seu real potencial O problema não está na sua inteligência. Está na forma como ela está estruturada. A maioria das pessoas tenta resolver isso com esforço. Outras, com motivação. Algumas, com técnicas isoladas. Mas nenhuma dessas abordagens atua na raiz: 👉 o seu funcionamento cognitivo e comportamental É exatamente aqui que eu atuo. Meu trabalho não é te motivar. É reorganizar a forma como você pensa, interpreta e reage — para que suas decisões, sua comunicação e sua presença passem a operar em outro nível. Isso não é rápido. Não é superficial. E definitivamente não é para todos. Mas para quem está pronto, é o ponto onde tudo começa a fazer sentido. Se você sente que já evoluiu… mas ainda não avançou como poderia, então talvez o problema nunca tenha sido externo. E sim estrutural. 👉 Vamos agendar uma conversa estratégica
Desenvolvimento Cognitivo Comportamental | Executive & Life Coach | Estrategista de Liderança e Performance Humana | Mentor, Escritor e Palestrante | Atuação em comportamento humano, estruturas mentais e padrões que influenciam escolhas e resultados | Cultura Organizacional e Performance Sustentável

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Talvez este seja um bom momento para ir além

Algumas reflexões não terminam quando um texto acaba.

Elas continuam silenciosamente dentro de nós — reorganizando perguntas, ampliando percepções e transformando a maneira como enxergamos relações, comportamento humano e consciência.

Escolha uma leitura que ajude você a aprofundar aquilo que raramente encontra espaço nas conversas superficiais do cotidiano.

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Você provavelmente responde essa pergunta todos os dias.

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