Marcello de Souza

Blog Sobre Desenvolvimento Cognitivo Comportamental

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  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    ARE YOU WAITING TO BE PROMOTED? WHAT IF THE STORY YOU TELL ABOUT YOURSELF IS SABOTAGING YOU?

    Por Marcello De Souza / 10 de julho de 2025

    What if everything you believe about merit and promotion is wrong? What if relentless effort, long hours, and flawless technical skills are not enough — and worse, are actually keeping you stuck where you are? Before you…

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    A Arte da Percepção: Enxergando Além das Aparências
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    7 de outubro de 2025
    EL TRIBUNAL QUE NUNCA CONVOCASTE
    5 de maio de 2026
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    WHY EMOTIONS SHAPE OUR DEEPEST CHOICES

    Por Marcello De Souza / 9 de julho de 2025

    Have you ever stopped to reflect on what truly guides your most significant decisions? I’m not referring merely to everyday choices — the dish we pick for dinner, the email we respond to first, or the route…

    Leia mais

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    LEADING THROUGH CRISIS OR MANAGING REACTION?
    28 de maio de 2024
    DO QUE VOCÊ TEM MEDO
    22 de julho de 2020
    A JORNADA DA VULNERABILIDADE – UM CAMINHO PARA LIDAR COM A DEPRESSÃO
    3 de fevereiro de 2024
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    LEADERS WHO TRANSFORM THE WORLD MASTER A SECRET YOU STILL IGNORE

    Por Marcello De Souza / 29 de junho de 2025

    This article is not about leadership. It’s about what no one ever taught you about what leadership truly demands. It doesn’t matter how many reports you deliver, how many teams you manage, or how many awards you…

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    7 Passos Fundamentais para uma Transição de Carreira Bem-Sucedida
    5 de março de 2025
    ERES MÁS EXITOSO DE LO QUE CREES, AFIRMA LA CIENCIA
    14 de fevereiro de 2024
    THE PRICE OF INSTANT GRATIFICATION
    15 de janeiro de 2025
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    ARE YOU WHO YOU SAY YOU ARE — OR WHO OTHERS TRULY FEEL YOU ARE?

    Por Marcello De Souza / 28 de junho de 2025

    If someone had to define your personal brand in just three words, what would they be? And here’s the challenge: no pompous titles, no grandiose positions, no empty corporate jargon. I’m talking about what pulses inside you,…

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    12 de março de 2019
    THE GPS THAT NEVER ARRIVES
    6 de julho de 2026
    O Impacto do Comportamento Tóxico: Uma Reflexão Profunda sobre Vida e Trabalho
    19 de fevereiro de 2024
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    HOW MEANINGFUL EXPERIENCES RESHAPE OUR BRAIN AND DESTINY

    Por Marcello De Souza / 20 de junho de 2025

    “The human brain is shaped by experience. Genuine change only occurs when we create new experiences with emotional meaning.” — Dr. Daniel Siegel Imagine someone who, after years of paralyzing fear of public speaking, receives unexpected and…

    Leia mais

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    THE LOVE THAT TIME DOES NOT UNDO — ONLY TRANSFORMS
    23 de abril de 2026
    ¿QUÉ HACE QUE TU EQUIPO QUIERA QUEDARSE — CON CUERPO Y ALMA?
    26 de junho de 2025
    SI VOS NO SIEMPRE SABÉS POR QUÉ HICISTE LO QUE HICISTE, ¿POR QUÉ EXIGÍS SABER POR QUÉ LO HIZO EL OTRO?
    23 de setembro de 2026
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    “YOU’RE GOOD. BUT NO ONE HIRES YOU.” And the reason may not be what you think.

    Por Marcello De Souza / 14 de junho de 2025

    You’re good. But no one hires you. You have experience, deliver results, master what you do. Yet you keep hearing: “We’ll be in touch.” And that contact never comes. Could the problem be the market… or blind…

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    Iluminando a Realidade: Enfrentando a Luz e a Miséria
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    SOMBRAS DA COLABORAÇÃO: POR QUE INICIATIVAS ESTRATÉGICAS FRACASSAM
    1 de novembro de 2024
    Beyond Having: Finding True Wealth in the Essence of Being
    27 de fevereiro de 2024
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    THE STRESS THAT HURTS THE HEART — AND PROFITS

    Por Marcello De Souza / 10 de junho de 2025

    Organizational stress has ceased to be a mere subjective nuisance and has become a strategic time bomb. Yet, in many companies, it is still seen as a “personal problem” to be delegated to HR, while its silent…

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    Viver Deliberadamente: Em Busca da Essência da Vida
    3 de julho de 2024
    O QUE ACONTECE COM A VIDA DENTRO DE MIM QUANDO PERMANEÇO PERTO DE VOCÊ?
    16 de maio de 2026
    CUANDO LA GRANDEZA TOCA A TU PUERTA
    28 de fevereiro de 2026
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    THE PSYCHOLOGIZATION OF LIFE: WHEN PAIN BECOMES A DIAGNOSIS

    Por Marcello De Souza / 7 de junho de 2025

    When pain becomes a diagnosis, we lose the chance to live the crossing. “Not all pain is pathology. Not all suffering demands a cure. Some pains actually require courage to be lived.” We live in times where…

    Leia mais

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    CORTAMOS AS RAÍZES E EXIGIMOS FRUTOS: O PARADOXO DA LIDERANÇA QUE INVIABILIZA A INOVAÇÃO
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    GANAS EL ACUERDO Y PIERDES LA NEGOCIACIÓN: LO QUE NADIE CALCULA ANTES DE SENTARSE A LA MESA
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    A Profundidade das Ações: Explorando os Efeitos Invisíveis das Nossas Escolhas
    19 de setembro de 2024
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    THE FALLACY OF CHANGE MANAGEMENT

    Por Marcello De Souza / 2 de junho de 2025

    “The greatest mistake a man can make is to sacrifice his mental health for any other good.” — Arthur Schopenhauer This week, while diving into an article from the Center for Creative Leadership, How to Be a…

    Leia mais

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    RELACIÓN TÓXICA: ¿PUEDE VOLVERSE SALUDABLE O NO?
    3 de janeiro de 2024
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    IS PSYCHOLOGICAL SAFETY A SHAM? (THE ANSWER WILL SURPRISE YOU)

    Por Marcello De Souza / 26 de maio de 2025

    Once, during a meeting with executives, a newly hired project manager raised his hand to challenge a strategic decision made by the CTO. The room froze. The silence lasted longer than it should. But the leader simply…

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    4 de setembro de 2024
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Você não está travado por falta de capacidade. Está travado por padrões que você ainda não percebe. E enquanto isso não for identificado com precisão, você continuará: tomando decisões desalinhadas repetindo comportamentos improdutivos operando abaixo do seu real potencial O problema não está na sua inteligência. Está na forma como ela está estruturada. A maioria das pessoas tenta resolver isso com esforço. Outras, com motivação. Algumas, com técnicas isoladas. Mas nenhuma dessas abordagens atua na raiz: 👉 o seu funcionamento cognitivo e comportamental É exatamente aqui que eu atuo. Meu trabalho não é te motivar. É reorganizar a forma como você pensa, interpreta e reage — para que suas decisões, sua comunicação e sua presença passem a operar em outro nível. Isso não é rápido. Não é superficial. E definitivamente não é para todos. Mas para quem está pronto, é o ponto onde tudo começa a fazer sentido. Se você sente que já evoluiu… mas ainda não avançou como poderia, então talvez o problema nunca tenha sido externo. E sim estrutural. 👉 Vamos agendar uma conversa estratégica
Desenvolvimento Cognitivo Comportamental | Executive & Life Coach | Estrategista de Liderança e Performance Humana | Mentor, Escritor e Palestrante | Atuação em comportamento humano, estruturas mentais e padrões que influenciam escolhas e resultados | Cultura Organizacional e Performance Sustentável

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Talvez este seja um bom momento para ir além

Algumas reflexões não terminam quando um texto acaba.

Elas continuam silenciosamente dentro de nós — reorganizando perguntas, ampliando percepções e transformando a maneira como enxergamos relações, comportamento humano e consciência.

Escolha uma leitura que ajude você a aprofundar aquilo que raramente encontra espaço nas conversas superficiais do cotidiano.

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QUEM VOCÊ É?

Você provavelmente responde essa pergunta todos os dias.

Mas quase nunca a responde de verdade.

Há identidades que construímos para pertencer, performar e sobreviver. E há algo mais profundo, silencioso e difícil de nomear, que permanece por trás delas.

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