Marcello de Souza

Blog Sobre Desenvolvimento Cognitivo Comportamental

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  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEGÓCIO,  PSICOLOGIA SOCIAL

    COMO VENDER IDEIAS

    Por Marcello De Souza / 13 de outubro de 2022

    Aprenda a vender suas ideias e convencer o chefe É muito comum gerentes terem boas habilidades de comunicação junto a seus clientes, fornecedores e colegas — mas tem dificuldade enorme ao tentar vender suas ideias para os tomadores…

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    Em busca da complexidade: por que soluções lineares já não bastam
    10 de setembro de 2025
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  LIDERANÇA,  NEUROCIÊNCIA,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL

    TEORIA DO CHICOTE E DA CENOURA

    Por Marcello De Souza / 11 de outubro de 2022

    “As necessidades humanas são inclassificáveis, porque o homem é capaz de precisar de tudo, inclusive do que existe apenas na sua própria imaginação.” -J.L. Pinillos- Uma das questões que muitos ainda querem entender é a lógica quanto a…

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    ORGANIZACIONES LÍQUIDAS: LA INTELIGENCIA QUE EMERGE DE LA IMPERMANENCIA
    5 de dezembro de 2025
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA SOCIAL

    FEEDFORWARD, SERÁ?

    Por Marcello De Souza / 12 de abril de 2022

    A palavra Feedforward volta a tornar-se moda como muitos dos imperativos que tentam nos empurrar como a solução para os problemas pessoais e organizacionais. O conceito de Feedforward criado por Marshall Goldsmith, assim como tantas outras palavras…

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    AS ESTRANHAS MUDANÇAS DE HUMOR
    22 de junho de 2022
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  PSICOLOGIA,  RELACIONAMENTO

    COVARDIA E INGRATIDÃO

    Por Marcello De Souza / 18 de novembro de 2021

    A ingratidão é a característica da pessoa que não reconhece o bem que lhe foi oferecido nem a ajuda que lhe foi concedida. Escassez de afeto. A ingratidão pode ser observada de duas formas: uma através da…

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    Otimismo: A Estratégia Científica para Líderes de Alta Performance
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    O Mito Tóxico Da Motivação Constante (E Por Que Ele Está Arruinando Sua Produtividade)
    11 de junho de 2025
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  PSICOLOGIA,  RELACIONAMENTO

    SCENES FROM A MARRIAGE’

    Por Marcello De Souza / 14 de novembro de 2021

    DICA PARA UMA EXCELENTE SÉRIE PARA ASSISTIR NO FERIADÃO:’SCENES FROM A MARRIAGE’: QUAL É O SEGREDO DE UM CASAMENTO BEM-SUCEDIDO? A história começa com a dupla sendo questionada por uma pesquisadora. O tema do estudo, explicado ao…

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    CÓMO SABER SI ERES UNA PERSONA TÓXICA
    9 de maio de 2024
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES,  PSICOLOGIA,  RELACIONAMENTO

    QUEM É O TÓXICO E O ABUSIVO

    Por Marcello De Souza / 14 de novembro de 2021

    A pouco estava acompanhando a entrevista de uma psicóloga de casais que relatava uma cliente que queria o divórcio porque dizia viver uma relação tóxica e abusiva. A psicóloga narrou a entrevista que fez com a cliente…

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    DISEÑO DE ORGANIZACIONES ÉTICAS – PARTE 2 FINAL
    17 de junho de 2024
    The Essence Behind the Appearance
    29 de janeiro de 2024
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  MEUS TEXTOS, FRASES, PENSAMENTOS E REFLEXÕES,  PSICOLOGIA,  RELACIONAMENTO

    CUIDADO COM SUAS PROVAÇÕES

    Por Marcello De Souza / 14 de novembro de 2021

    É cada vez mais comum você ver nas redes sociais as pessoas quererem usar o outro como objeto, como se isso realmente tivesse algum valor ou resolvesse os próprios problemas que precisam de fato serem encarados de…

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    SÍNTOMAS A HONRAR, VERDADES A ENFRENTAR
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  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  RELACIONAMENTO

    SEJA A SUA MELHOR VERSÂO

    Por Marcello De Souza / 14 de novembro de 2021

    Sempre somos uma fraude! Sim! Frase que impacta, mas que faz todo o sentido quando levamos em consideração que estamos sempre nos comparando para nos tornamos ser quem somos. Não existe um EU sem a referência de…

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  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  PSICOLOGIA,  RELACIONAMENTO

    O MARTELO (VIDA) SEMPRE VAI MARTELAR O PREGO (VOCÊ)

    Por Marcello De Souza / 13 de novembro de 2021

    A necessidade de ser feliz se tornou uma grande questão para o mundo da psicologia e não porque dizer também da psiquiatria. As pessoas estão se esquecendo: Ser feliz é um estado de presença! Agora ter alegria…

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    Management 3.0

    Por Marcello De Souza / 6 de agosto de 2021

    I want to write today about my experience with the knowledge provided by the teachings proposed by Management 3.0. I had the opportunity to attend two official training sessions. The first one was between April 1st and…

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    Brain Rot e a Liderança ESG: Como Não Deixar o Futuro Apodrecer
    1 de janeiro de 2025
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Dr. Marcello de Souza

Você não está travado por falta de capacidade. Está travado por padrões que você ainda não percebe. E enquanto isso não for identificado com precisão, você continuará: tomando decisões desalinhadas repetindo comportamentos improdutivos operando abaixo do seu real potencial O problema não está na sua inteligência. Está na forma como ela está estruturada. A maioria das pessoas tenta resolver isso com esforço. Outras, com motivação. Algumas, com técnicas isoladas. Mas nenhuma dessas abordagens atua na raiz: 👉 o seu funcionamento cognitivo e comportamental É exatamente aqui que eu atuo. Meu trabalho não é te motivar. É reorganizar a forma como você pensa, interpreta e reage — para que suas decisões, sua comunicação e sua presença passem a operar em outro nível. Isso não é rápido. Não é superficial. E definitivamente não é para todos. Mas para quem está pronto, é o ponto onde tudo começa a fazer sentido. Se você sente que já evoluiu… mas ainda não avançou como poderia, então talvez o problema nunca tenha sido externo. E sim estrutural. 👉 Vamos agendar uma conversa estratégica
Desenvolvimento Cognitivo Comportamental | Executive & Life Coach | Estrategista de Liderança e Performance Humana | Mentor, Escritor e Palestrante | Atuação em comportamento humano, estruturas mentais e padrões que influenciam escolhas e resultados | Cultura Organizacional e Performance Sustentável

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Talvez este seja um bom momento para ir além

Algumas reflexões não terminam quando um texto acaba.

Elas continuam silenciosamente dentro de nós — reorganizando perguntas, ampliando percepções e transformando a maneira como enxergamos relações, comportamento humano e consciência.

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QUEM VOCÊ É?

Você provavelmente responde essa pergunta todos os dias.

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