Marcello de Souza

Blog Sobre Desenvolvimento Cognitivo Comportamental

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  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    CUANDO EL MAYOR RIESGO NO ES EQUIVOCARSE, SINO PERDER LA CAPACIDAD DE PERCIBIR EL ERROR

    Por Marcello De Souza / 10 de fevereiro de 2026

    ¿Sabes cuál es la diferencia entre la ignorancia que se reconoce a sí misma y la ignorancia que se disfraza de certeza? Permíteme empezar con una reciente conversación con un cliente, empresario, que estaba atravesando un momento…

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    OS DOIS LADOS DO PERFECCIONISMO
    20 de março de 2023
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    A TERAPIA NÃO TE ABSOLVE

    Por Marcello De Souza / 20 de janeiro de 2026

    Há algo profundamente perturbador acontecendo nas salas de espera dos consultórios contemporâneos. Não me refiro à ansiedade habitual de quem busca ajuda — essa é legítima, e muitas vezes comovente. Falo de outra coisa: a transformação silenciosa…

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    20 de janeiro de 2024
    TRENDS FOR THE WORLD OF WORK IN 2026
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    CONFLICTOS – CÓMO MINIMIZARLOS EN SU EMPRESA
    11 de setembro de 2024
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    DO NOT BE MISTAKEN — THE MIDDLE WAY IS NOT BALANCE

    Por Marcello De Souza / 19 de janeiro de 2026

    You have likely heard of the “middle way.” You have probably read or heard this expression dozens of times being used as a synonym for balance, moderation, common sense. As if there were, between two extremes, a…

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    15 de março de 2024
    ALÉM DAS CORRENTES DO PASSADO: REESCREVENDO NOSSAS NARRATIVAS
    11 de outubro de 2024
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    NÃO SE ENGANE — O CAMINHO DO MEIO NÃO É EQUILÍBRIO

    Por Marcello De Souza / 19 de janeiro de 2026

    Você já ouviu falar no “caminho do meio”. Provavelmente já leu ou ouviu dezenas de vezes essa expressão sendo usada como sinônimo de equilíbrio, moderação, bom senso. Como se houvesse, entre dois extremos, um ponto seguro, confortável,…

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    A Inspiração de Hoje É? O Papel Crucial do Desenvolvimento Cognitivo Comportamental na Gestão de Crises
    8 de agosto de 2024
    LA ENFERMEDAD QUE TU EMPRESA LLAMA “GESTIÓN DE PERSONAS”
    28 de novembro de 2025
    Como Gerenciar a Ambição em um Ambiente de Trabalho sobrecarregado
    2 de maio de 2025
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    NO TE EQUIVOQUES — EL CAMINO DEL MEDIO NO ES EQUILIBRIO

    Por Marcello De Souza / 19 de janeiro de 2026

    Tú ya has oído hablar del “camino del medio”. Probablemente ya has leído o escuchado decenas de veces esa expresión siendo usada como sinónimo de equilibrio, moderación, sentido común. Como si existiera, entre dos extremos, un punto…

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    FORMAR HÁBITOS: O MITO DOS 21 DIAS E O CAMINHO REAL PARA A TRANSFORMAÇÃO PESSOAL E PROFISSIONAL
    2 de janeiro de 2025
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    O PREÇO BRUTAL DE TRANSFORMAR TODOS EM CÓPIAS DE VOCÊ

    Por Marcello De Souza / 15 de janeiro de 2026

    Gandhi certa vez fez a seguinte afirmação: “Nossa capacidade de alcançar a unidade na diversidade será a beleza e o teste de nossa civilização.” Mas, e você! Já parou para refletir na profundidade vertiginosa desta asserção gandhiana…

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    A ILUSÃO DA VIDA ORGANIZACIONAL: QUANDO A CULTURA MATA PARA MANTER A APARÊNCIA DE VIDA
    10 de janeiro de 2026
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    THE BRUTAL PRICE OF TURNING EVERYONE INTO COPIES OF YOU

    Por Marcello De Souza / 15 de janeiro de 2026

    Gandhi once made the following statement: “Our ability to achieve unity in diversity will be the beauty and the test of our civilization.” But what about you? Have you ever stopped to reflect on the dizzying depth…

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    Você já se perguntou se sua ambição está, na verdade, impedindo seu crescimento como líder?
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    A COMUNICAÇÃO NÃO VIOLENTA – A ARTE DA CONVIVÊNCIA
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    DESBLOQUEANDO EL POTENCIAL PROFESIONAL
    3 de dezembro de 2024
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEGÓCIO,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    CRÔNICA DE UMA MORTE COGNITIVA ANUNCIADA – QUANDO TERCEIRIZAMOS O FUTURO E CHAMAMOS DE PROGRESSO

    Por Marcello De Souza / 15 de janeiro de 2026

    Existe um tipo de morte que não anuncia chegada com sirenes ou diagnósticos. Ela se instala silenciosamente, disfarçada de conveniência, celebrada como evolução, naturalizada como inevitável. Quando você finalmente percebe que morreu, já não tem instrumentos cognitivos…

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  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    CHRONICLE OF AN ANNOUNCED COGNITIVE DEATH – WHEN WE OUTSOURCE THE FUTURE AND CALL IT PROGRESS

    Por Marcello De Souza / 15 de janeiro de 2026

    There is a type of death that does not announce its arrival with sirens or diagnoses. It settles in silently, disguised as convenience, celebrated as evolution, naturalized as inevitable. When you finally realize you have died, you…

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  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    CRÓNICA DE UNA MUERTE COGNITIVA ANUNCIADA – CUANDO TERCEMOS EL FUTURO Y LO LLAMAMOS PROGRESO

    Por Marcello De Souza / 15 de janeiro de 2026

    Existe un tipo de muerte que no anuncia su llegada con sirenas o diagnósticos. Se instala silenciosamente, disfrazada de conveniencia, celebrada como evolución, naturalizada como inevitable. Cuando finalmente percibes que has muerto, ya no posees los instrumentos…

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    THE HARM OF EMPATHY
    4 de julho de 2024
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Dr. Marcello de Souza

Você não está travado por falta de capacidade. Está travado por padrões que você ainda não percebe. E enquanto isso não for identificado com precisão, você continuará: tomando decisões desalinhadas repetindo comportamentos improdutivos operando abaixo do seu real potencial O problema não está na sua inteligência. Está na forma como ela está estruturada. A maioria das pessoas tenta resolver isso com esforço. Outras, com motivação. Algumas, com técnicas isoladas. Mas nenhuma dessas abordagens atua na raiz: 👉 o seu funcionamento cognitivo e comportamental É exatamente aqui que eu atuo. Meu trabalho não é te motivar. É reorganizar a forma como você pensa, interpreta e reage — para que suas decisões, sua comunicação e sua presença passem a operar em outro nível. Isso não é rápido. Não é superficial. E definitivamente não é para todos. Mas para quem está pronto, é o ponto onde tudo começa a fazer sentido. Se você sente que já evoluiu… mas ainda não avançou como poderia, então talvez o problema nunca tenha sido externo. E sim estrutural. 👉 Vamos agendar uma conversa estratégica
Desenvolvimento Cognitivo Comportamental | Executive & Life Coach | Estrategista de Liderança e Performance Humana | Mentor, Escritor e Palestrante | Atuação em comportamento humano, estruturas mentais e padrões que influenciam escolhas e resultados | Cultura Organizacional e Performance Sustentável

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Talvez este seja um bom momento para ir além

Algumas reflexões não terminam quando um texto acaba.

Elas continuam silenciosamente dentro de nós — reorganizando perguntas, ampliando percepções e transformando a maneira como enxergamos relações, comportamento humano e consciência.

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QUEM VOCÊ É?

Você provavelmente responde essa pergunta todos os dias.

Mas quase nunca a responde de verdade.

Há identidades que construímos para pertencer, performar e sobreviver. E há algo mais profundo, silencioso e difícil de nomear, que permanece por trás delas.

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