Marcello de Souza

Blog Sobre Desenvolvimento Cognitivo Comportamental

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  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    THE LEADER NOBODY WANTS TO BE: THE SKILL THE MARKET TEACHES AND LIFE DEMANDS

    Por Marcello De Souza / 17 de abril de 2026

    Leadership isn’t about skills learned in training rooms. It’s about the willingness to become uncomfortably human before those you lead — and few have that courage. – By Marcello de Souza Think for a moment about someone…

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    ORGANIZATIONAL HAPPINESS – PART III: HUMAN RELATIONS
    16 de fevereiro de 2024
    TORNANDO A DIVERSIDADE UMA REALIDADE: DESAFIANDO PRECONCEITOS NO AMBIENTE DE TRABALHO
    17 de novembro de 2023
    O TEMPO NÃO PARA, MAS PODEMOS DANÇAR COM ELE
    8 de agosto de 2025
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    HAVE YOU EVER LOVED SOMEONE WHO ONLY EXISTED WHEN THEY WERE SUFFERING?

    Por Marcello De Souza / 16 de abril de 2026

    Have you ever been left with that strange feeling after a conversation — that you gave a lot, received little, and somehow still felt guilty about it? This text is about what no one says regarding those…

    Leia mais

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    THE GHOST MANAGER
    3 de junho de 2026
    Psicologia Positiva em Tempos Desafiadores
    24 de março de 2025
    WHY YOUR POWER ONLY EXISTS IF YOU DESTROY IT
    21 de janeiro de 2026
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    YOU DON’T LIE TO THE RECRUITER. YOU LIE TO YOURSELF.

    Por Marcello De Souza / 16 de abril de 2026

    The difference between the professional you perform and the human being you inhabit The worst lie you tell in a selection process isn’t about what you’ve done. It’s about who you are. What no one SAYS ABOUT…

    Leia mais

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    Procrastinação: 7 Estratégias para Não Deixar Nada para Depois
    8 de janeiro de 2025
    NO NECESITAS UN NUEVO MODELO DE GESTIÓN. NECESITAS PERSONAS QUE SEPAN QUIÉNES SON.
    4 de maio de 2026
    ORGANIZAÇÕES LÍQUIDAS: A INTELIGÊNCIA QUE EMERGE DA IMPERMANÊNCIA
    5 de dezembro de 2025
  • MEUS EBOOK

    THE INTELLIGENCEOF THE BETWEEN

    Por Marcello De Souza / 11 de abril de 2026

    Think about the last important conversation you had. You prepared what you were going to say.You chose your words.You controlled your tone.You applied what you’ve learned. And still — something didn’t land. Something was left out. It…

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    Você pode gostar

    NO MIENTES AL RECLUTADOR. MIENTES A TI MISMO.
    16 de abril de 2026
    VENCENDO A PROCRASTINAÇÃO
    9 de outubro de 2024
    SE CORRER O BICHO PEGA, SE FICAR O BICHO COME
    30 de junho de 2022
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    CAREER CUSHIONING ISN’T ABOUT CAREER.

    Por Marcello De Souza / 6 de março de 2026

    Career cushioning isn’t a career strategy. It’s the symptom of an era when institutions stopped manufacturing identity — and humans had to learn to build themselves alone. The phenomenon the market named, domesticated — and still doesn’t…

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    Você pode gostar

    AS 3 MORTES DO CASAL — A FINALIDADE SILENCIOSA QUE NINGUÉM CONTA
    23 de outubro de 2025
    INTELIGÊNCIA RELACIONAL
    18 de fevereiro de 2019
    O GESTOR FANTASMA
    3 de junho de 2026
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    DO NOT BE MISTAKEN — THE MIDDLE WAY IS NOT BALANCE

    Por Marcello De Souza / 19 de janeiro de 2026

    You have likely heard of the “middle way.” You have probably read or heard this expression dozens of times being used as a synonym for balance, moderation, common sense. As if there were, between two extremes, a…

    Leia mais

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    HOW YOUR MEANING IS SHAPING YOUR CAREER (AND HOW CHANGING IT CAN TRANSFORM YOUR FUTURE)
    12 de março de 2025
    COMO RECEBER FEEDBACK
    7 de julho de 2022
    Intimidade de “Grife” vs. Intimidade de “Butique”: A Falência do Amor Autêntico
    8 de outubro de 2025
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    THE BRUTAL PRICE OF TURNING EVERYONE INTO COPIES OF YOU

    Por Marcello De Souza / 15 de janeiro de 2026

    Gandhi once made the following statement: “Our ability to achieve unity in diversity will be the beauty and the test of our civilization.” But what about you? Have you ever stopped to reflect on the dizzying depth…

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    Você pode gostar

    HAVE YOU EVER LOVED SOMEONE WHO ONLY EXISTED WHEN THEY WERE SUFFERING?
    16 de abril de 2026
    Como “Resetar” Seu Cérebro para Tomar Decisões Mais Inteligentes
    26 de março de 2025
    O Desafio da Superaceleração: Crescer sem Perder a Essência
    2 de maio de 2024
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    CHRONICLE OF AN ANNOUNCED COGNITIVE DEATH – WHEN WE OUTSOURCE THE FUTURE AND CALL IT PROGRESS

    Por Marcello De Souza / 15 de janeiro de 2026

    There is a type of death that does not announce its arrival with sirens or diagnoses. It settles in silently, disguised as convenience, celebrated as evolution, naturalized as inevitable. When you finally realize you have died, you…

    Leia mais

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    A Luz Inerente do Ser: Reflexões Hegelianas Sobre Autenticidade e Libertação
    30 de março de 2024
    O SENTIDO QUE DOU A VULNERABILIDADE
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    THE PARADOX OF SUCCESS: WHY ORGANIZATIONS FAIL TO LEARN – PART 1
    19 de julho de 2024
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    THE TYRANNY OF THE ‘HEALTHY’ RELATIONSHIP – Why the experts in healthy relationships have become a factory of unhappy neurotics

    Por Marcello De Souza / 13 de janeiro de 2026

    There is a silent epidemic taking over social media, therapy offices, and bookstores: experts in healthy relationships. They pop up everywhere with their infallible formulas, instant diagnoses, and recipes for conjugal happiness. “5 signs you’re with a…

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    Por que a Linguagem Verbal é Mais Útil que a Corporal na Detecção de Mentiras?
    9 de janeiro de 2025
    WHY DO YOU INSIST ON CARRYING YOUR OWN PRISON?
    21 de outubro de 2025
    TENDÊNCIAS PARA O MUNDO DO TRABALHO EM 2026: QUANDO O FUTURO DO TRABALHO TRANSCENDE AS PREVISÕES
    11 de dezembro de 2025
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    WHEN EVOLVING FEELS LIKE GOING BACKWARD

    Por Marcello De Souza / 13 de janeiro de 2026

    There is a brutal irony in the process of human transformation: the moments in which we evolve the most are precisely the ones in which we feel the most lost. There is no fanfare. No sudden clarity.…

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    19 de agosto de 2024
    APOPTOSE DOPAMINÉRGICA
    3 de agosto de 2022
    THE LAW HAS ARRIVED. WHAT YOU DO WITH IT IS ANOTHER STORY.
    29 de maio de 2026
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Dr. Marcello de Souza

Você não está travado por falta de capacidade. Está travado por padrões que você ainda não percebe. E enquanto isso não for identificado com precisão, você continuará: tomando decisões desalinhadas repetindo comportamentos improdutivos operando abaixo do seu real potencial O problema não está na sua inteligência. Está na forma como ela está estruturada. A maioria das pessoas tenta resolver isso com esforço. Outras, com motivação. Algumas, com técnicas isoladas. Mas nenhuma dessas abordagens atua na raiz: 👉 o seu funcionamento cognitivo e comportamental É exatamente aqui que eu atuo. Meu trabalho não é te motivar. É reorganizar a forma como você pensa, interpreta e reage — para que suas decisões, sua comunicação e sua presença passem a operar em outro nível. Isso não é rápido. Não é superficial. E definitivamente não é para todos. Mas para quem está pronto, é o ponto onde tudo começa a fazer sentido. Se você sente que já evoluiu… mas ainda não avançou como poderia, então talvez o problema nunca tenha sido externo. E sim estrutural. 👉 Vamos agendar uma conversa estratégica
Desenvolvimento Cognitivo Comportamental | Executive & Life Coach | Estrategista de Liderança e Performance Humana | Mentor, Escritor e Palestrante | Atuação em comportamento humano, estruturas mentais e padrões que influenciam escolhas e resultados | Cultura Organizacional e Performance Sustentável

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Talvez este seja um bom momento para ir além

Algumas reflexões não terminam quando um texto acaba.

Elas continuam silenciosamente dentro de nós — reorganizando perguntas, ampliando percepções e transformando a maneira como enxergamos relações, comportamento humano e consciência.

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Você provavelmente responde essa pergunta todos os dias.

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