Marcello de Souza

Blog Sobre Desenvolvimento Cognitivo Comportamental

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  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    TOXIC BEHAVIOR CAN BE AVOIDED

    Por Marcello De Souza / 13 de fevereiro de 2024

    MANAGE HIGH-RISK EMPLOYEES AND ELIMINATE ISSUES BEFORE THEY ARISE “Pull out the thorn that’s hurting your foot. If it’s hurting you, remove it right away. Don’t let it fester, and be careful that no piece of it…

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    17 de maio de 2025
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    Unraveling the Certain Uncertainty of Life

    Por Marcello De Souza / 12 de fevereiro de 2024

    “In the web of existence we wander, Where certainties are shadows that fade. Between the edges of truth and illusion, Our soul dances in constant confusion. Where we find firmness, emptiness emerges, And in the void, mysteries…

    Leia mais

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    NO DESTRUISTE CON LO QUE DIJISTE.DESTRUISTE CON LO QUE ELEGISTE NO SENTIR.
    8 de maio de 2026
    O peso invisível da mente: a epidemia silenciosa do século
    17 de outubro de 2025
    O Melhor de Nós: Uma Conquista de Atitude
    5 de abril de 2024
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    In Search of Excellence: Reflections on Human Potential

    Por Marcello De Souza / 12 de fevereiro de 2024

    In the journey towards excellence, we walk, Among lights and shadows, challenges we stalk. Power in our hands, weakness to overcome, Each step brings us closer to our true home.In the mirror of the soul, truth we…

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    A VIOLÊNCIA INVISÍVEL DA COMUNICAÇÃO CORPORATIVA
    27 de janeiro de 2026
    COMO NOSSO CÉREBRO DECIDE QUANDO CONFIAR
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    O Poder Esquecido do Tédio
    19 de fevereiro de 2025
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    Beyond Expectations: The Art of Cultivating Fulfilling Relationships

    Por Marcello De Souza / 11 de fevereiro de 2024

    Today, I invite you on a journey of reflection about human bonds and the intricate web of cooperation, self-awareness, and gratitude that sustains them. In a world where connection is often fragmented, understanding the true meaning of…

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    Você pode gostar

    O Impacto do Comportamento Tóxico: Uma Reflexão Profunda sobre Vida e Trabalho
    19 de fevereiro de 2024
    LA COMUNICACIÓN NO VIOLENTA – EL ARTE DE CONVIVIR
    17 de janeiro de 2024
    EL DÍA EXACTO EN QUE RESIGNARSE APRENDIÓ A VESTIRSE DE PAZ
    22 de agosto de 2026
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    Building Lasting Relationships: Beyond Misunderstandings and Resentments

    Por Marcello De Souza / 11 de fevereiro de 2024

    Today, I want to invite you to reflect on the journey of love and relationships. Often, we enter a relationship full of hope and passion, without imagining the challenges that may arise along the way. However, it’s…

    Leia mais

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    SERVANT LEADERSHIP: THE KEY TO A HUMANIZED ORGANIZATIONAL CULTURE
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    COMO IDENTIFICAR A CULTURA ORGANIZACIONAL ANTES DE ENTRAR EM UMA EMPRESA
    18 de fevereiro de 2019
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    LIMITING BELIEFS: UNRAVELING AND SELF-TRANSFORMING

    Por Marcello De Souza / 11 de fevereiro de 2024

    “Belief consists in the persistence of our experiential conceptions throughout life, which summates with our lived issues when grounded according to our interests believed to give meaning to our desiring condition, and subsists as an explanation of…

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    Quando as Crenças Superam as Evidências – Uma Jornada pelo Poder da Mente
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    FRUSTRAÇÃO: DE VILÃ A PROTAGONISTA DA TRANSFORMAÇÃO PESSOAL E PROFISSIONAL
    3 de janeiro de 2025
    POR QUE PEDIR CONSELHOS É MAIS EFICAZ DO QUE PEDIR FEEDBACK?
    10 de outubro de 2019
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    The Power of Relationships: Building Our Consciousness

    Por Marcello De Souza / 10 de fevereiro de 2024

    Today, I want to invite you to reflect on the power of relationships in our lives, both personal and professional. We are relational beings by nature, and it is through these interactions that we shape our world…

    Leia mais

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    A Arte de Conhecer a Identidade Comportamental: Transformando Conexões em Resultados
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    QUER SER UM SUPER LIDER, ENTÃO APRENDA O QUE É IMPORTANTE – PARTE 1
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    THE PLACE WHERE ACCOUNTABILITY GOES TO DIE
    19 de junho de 2026
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    The Persistence of Beliefs and Their Influence on Personal and Professional Life

    Por Marcello De Souza / 9 de fevereiro de 2024

    Today, I want to invite you to reflect on the persistence of beliefs and how they shape our personal and professional lives. As a great thinker once stated, “Belief consists in the persistence of our experiential conceptions…

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    CULTURE IN TRANSFORMATION: THE ART OF NAVIGATING ORGANIZATIONAL CHANGE
    1 de outubro de 2024
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    FROM PURPOSE TO LIFE IMPACT AND LEADERSHIP

    Por Marcello De Souza / 7 de fevereiro de 2024

    Discover your passion and put it to work. Firmness of purpose is one of the most necessary elements of character and one of the best instruments of success. Without it, genius wastes its efforts in a labyrinth…

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    UM PROPÓSITO DE VIDA
    1 de dezembro de 2020
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    The Journey of Failure

    Por Marcello De Souza / 7 de fevereiro de 2024

    Today I want to explore a concept often avoided but deeply transformative: failure. In our journey through life and corporate challenges, failure inevitably crosses our path. However, instead of fearing it, we should embrace it as an…

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    4 de setembro de 2025
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Dr. Marcello de Souza

Você não está travado por falta de capacidade. Está travado por padrões que você ainda não percebe. E enquanto isso não for identificado com precisão, você continuará: tomando decisões desalinhadas repetindo comportamentos improdutivos operando abaixo do seu real potencial O problema não está na sua inteligência. Está na forma como ela está estruturada. A maioria das pessoas tenta resolver isso com esforço. Outras, com motivação. Algumas, com técnicas isoladas. Mas nenhuma dessas abordagens atua na raiz: 👉 o seu funcionamento cognitivo e comportamental É exatamente aqui que eu atuo. Meu trabalho não é te motivar. É reorganizar a forma como você pensa, interpreta e reage — para que suas decisões, sua comunicação e sua presença passem a operar em outro nível. Isso não é rápido. Não é superficial. E definitivamente não é para todos. Mas para quem está pronto, é o ponto onde tudo começa a fazer sentido. Se você sente que já evoluiu… mas ainda não avançou como poderia, então talvez o problema nunca tenha sido externo. E sim estrutural. 👉 Vamos agendar uma conversa estratégica
Desenvolvimento Cognitivo Comportamental | Executive & Life Coach | Estrategista de Liderança e Performance Humana | Mentor, Escritor e Palestrante | Atuação em comportamento humano, estruturas mentais e padrões que influenciam escolhas e resultados | Cultura Organizacional e Performance Sustentável

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Talvez este seja um bom momento para ir além

Algumas reflexões não terminam quando um texto acaba.

Elas continuam silenciosamente dentro de nós — reorganizando perguntas, ampliando percepções e transformando a maneira como enxergamos relações, comportamento humano e consciência.

Escolha uma leitura que ajude você a aprofundar aquilo que raramente encontra espaço nas conversas superficiais do cotidiano.

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Você provavelmente responde essa pergunta todos os dias.

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