Marcello de Souza

Blog Sobre Desenvolvimento Cognitivo Comportamental

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  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL,  RELACIONAMENTO

    O RIO MUDA. VOCÊ MUDA. POR QUE SUA VIDA AGE COMO SE NADA MUDASSE?

    Por Marcello De Souza / 30 de janeiro de 2026

    Existe um paradoxo silencioso operando no centro da sua existência: você acredita viver o mesmo dia repetidamente, quando na verdade jamais pisou duas vezes no mesmo momento. A ilusão da continuidade seduz sua percepção, fazendo-o supor que…

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    A Persistência das Crenças e sua Influência na Vida Pessoal e Profissional
    9 de fevereiro de 2024
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    EL RÍO CAMBIA. TÚ CAMBIAS. ¿POR QUÉ TU VIDA ACTÚA COMO SI NADA CAMBIARA?

    Por Marcello De Souza / 30 de janeiro de 2026

    Existe una paradoja silenciosa operando en el centro de tu existencia: tú crees vivir el mismo día repetidamente, cuando en realidad nunca has pisado dos veces el mismo momento. La ilusión de continuidad seduce tu percepción, haciéndote…

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    FELICIDADE ORGANIZACIONAL – PARTE FINAL: RELAÇÕES HUMANAS
    1 de novembro de 2023
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    THE RIVER CHANGES. YOU CHANGE. WHY DOES YOUR LIFE ACT AS IF NOTHING CHANGES?

    Por Marcello De Souza / 30 de janeiro de 2026

    A silent paradox operates at the center of your existence: you believe you live the same day repeatedly, when in fact you have never stepped into the same moment twice. The illusion of continuity seduces your perception,…

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    TODOS PRECISAMOS DE AJUDA
    31 de maio de 2021
  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL

    VOCÊ NÃO ESTÁ PERDENDO A MENTE. VOCÊ ESTÁ ESCOLHENDO O QUE ESQUECER.

    Por Marcello De Souza / 29 de janeiro de 2026

    Ele acordou às 6h. Checou e-mails antes de sair da cama. Respondeu mensagens no trânsito. Participou de seis reuniões consecutivas. Almoçou em 12 minutos olhando para a tela. Trabalhou até às 20h. Jantou assistindo séries. Dormiu exausto…

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    Descifrando la Realidad: Abriendo el Camino de la Autenticidad y el Éxito
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  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    NO ESTÁS PERDIENDO LA MENTE. ESTÁS ELIGIENDO QUÉ OLVIDAR.

    Por Marcello De Souza / 29 de janeiro de 2026

    Se despertó a las 6 a.m. Revisó los correos antes de salir de la cama. Respondió mensajes en el tráfico. Participó en seis reuniones consecutivas. Almorzó en 12 minutos mirando la pantalla. Trabajó hasta las 8 p.m.…

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    LEARNING TO LEARN
    26 de fevereiro de 2024
  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    YOU’RE NOT LOSING YOUR MIND. YOU’RE CHOOSING WHAT TO FORGET.

    Por Marcello De Souza / 29 de janeiro de 2026

    He woke up at 6 a.m. Checked emails before leaving the bed. Responded to messages in traffic. Attended six consecutive meetings. Ate lunch in 12 minutes while staring at a screen. Worked until 8 p.m. Dined while…

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    Quando a alma se encontra no outro: a arte de relações saudáveis
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  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    PDI: ¿PLAN DE DESARROLLO INDIVIDUAL O PLAN DE DOMESTICACIÓN INSTITUCIONAL?

    Por Marcello De Souza / 28 de janeiro de 2026

    Cuando recibes tu PDI por primera vez, viene en esa carpeta elegante, con tu nombre impreso en la portada. Competencias técnicas de un lado, comportamentales del otro. Un gráfico de araña mostrando dónde estás. Y, más importante,…

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    O PREÇO BRUTAL DE TRANSFORMAR TODOS EM CÓPIAS DE VOCÊ
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    VOCÊ ESTÁ COMETENDO CRIMES DE IGUALDADE?
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  • MY REFLECTIONS AND ARTICLES IN ENGLISH

    IDP: INDIVIDUAL DEVELOPMENT PLAN OR INSTITUTIONAL DOMESTICATION PLAN?

    Por Marcello De Souza / 28 de janeiro de 2026

    When you receive your IDP for the first time, it comes in that elegant folder, with your name printed on the cover. Technical competencies on one side, behavioral ones on the other. A spider chart showing where…

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    ESPELHOS
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  • ARTIGOS (DE MINHA AUTORIA),  COACHING COMPORTAMENTAL,  COMUNICAÇÃO E COMPORTAMENTO,  DESENVOLVIMENTO HUMANO,  GESTÃO,  LIDERANÇA,  NEGÓCIO,  NEUROCIÊNCIA,  PENSAMENTO SISTÊMICO,  PSICOLOGIA,  PSICOLOGIA SOCIAL

    PDI: PLANO DE DESENVOLVIMENTO INDIVIDUAL OU PLANO DE DOMESTICAÇÃO INSTITUCIONAL?

    Por Marcello De Souza / 28 de janeiro de 2026

    Quando você recebe seu PDI pela primeira vez, ele vem naquela pasta elegante, com seu nome impresso na capa. Competências técnicas de um lado, comportamentais do outro. Um gráfico aranha mostrando onde você está. E, mais importante,…

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  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    NO TIENES UNA ESENCIA. TIENES POSIBILIDADES. Y ESO LO CAMBIA TODO.

    Por Marcello De Souza / 27 de janeiro de 2026

    Ana se despertó a las 5:30 para meditar. Luego registró en Instagram su rutina matutina de journaling, seguida de un café orgánico mientras leía sobre estoicismo. Por la tarde, tuvo su sesión semanal de terapia donde exploró…

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Dr. Marcello de Souza

Você não está travado por falta de capacidade. Está travado por padrões que você ainda não percebe. E enquanto isso não for identificado com precisão, você continuará: tomando decisões desalinhadas repetindo comportamentos improdutivos operando abaixo do seu real potencial O problema não está na sua inteligência. Está na forma como ela está estruturada. A maioria das pessoas tenta resolver isso com esforço. Outras, com motivação. Algumas, com técnicas isoladas. Mas nenhuma dessas abordagens atua na raiz: 👉 o seu funcionamento cognitivo e comportamental É exatamente aqui que eu atuo. Meu trabalho não é te motivar. É reorganizar a forma como você pensa, interpreta e reage — para que suas decisões, sua comunicação e sua presença passem a operar em outro nível. Isso não é rápido. Não é superficial. E definitivamente não é para todos. Mas para quem está pronto, é o ponto onde tudo começa a fazer sentido. Se você sente que já evoluiu… mas ainda não avançou como poderia, então talvez o problema nunca tenha sido externo. E sim estrutural. 👉 Vamos agendar uma conversa estratégica
Desenvolvimento Cognitivo Comportamental | Executive & Life Coach | Estrategista de Liderança e Performance Humana | Mentor, Escritor e Palestrante | Atuação em comportamento humano, estruturas mentais e padrões que influenciam escolhas e resultados | Cultura Organizacional e Performance Sustentável

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Nas últimas décadas, o desenvolvimento humano e organizacional refinou técnicas de comunicação, escuta e inteligência emocional. Ainda assim, algo essencial permanece intocado: o espaço onde a relação realmente acontece.

A maioria das ferramentas opera no nível do discurso — no que se diz, como se diz e quando se diz. Mas a experiência real de encontro humano ocorre em outro lugar: no espaço entre presenças.

“A Inteligência do Entre” nomeia esse território e propõe uma mudança de plano: da técnica relacional para a presença real, do desempenho comunicativo para o encontro humano que transforma.

Estou disponibilizando este material como um presente para quem deseja ampliar sua compreensão sobre esse campo invisível e suas implicações na forma como pensamos relações, liderança e tomada de decisão.

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