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  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    DESBLOQUEANDO EL POTENCIAL PROFESIONAL

    Por Marcello De Souza / 3 de dezembro de 2024

    Estamos en diciembre de 2024, y el mundo corporativo sigue en constante agitación, donde la innovación y la competitividad no solo siguen el ritmo, sino que dictan el rumbo de nuestras carreras. En este escenario de desafíos…

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    6 de janeiro de 2026
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    EL AÑO QUE PASA, EL AHORA QUE QUEDA

    Por Marcello De Souza / 2 de dezembro de 2024

    “El presente es el escenario donde todas las posibilidades se hacen reales; contiene la clave de lo que somos, antes de convertirnos en lo que soñamos ser.” – Marcello de Souza Estamos comenzando el mes de diciembre…

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    A SOLIDÃO NO TOPO É APENAS COVARDIA INTELECTUAL DISFARÇADA DE PODER
    18 de novembro de 2025
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    LA VIDA ES DEMASIADO GRANDE PARA SER COMPRENDIDA: EXPLORANDO LOS LÍMITES DEL ENTENDIMIENTO HUMANO

    Por Marcello De Souza / 30 de novembro de 2024

    La reflexión de hoy para nuestro viaje filosófico de aprendizaje y autoconocimiento proviene de las palabras de Rainer Maria Rilke: “La vida es demasiado grande para ser comprendida, pero lo que podemos entender es lo que podemos…

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    LEARNING TO LEARN
    16 de janeiro de 2024
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    ENCIENDE EL FUEGO DE TU MENTE: TRANSFORMANDO EL CONOCIMIENTO EN SABIDURÍA

    Por Marcello De Souza / 29 de novembro de 2024

    “La mente humana no es un recipiente que hay que llenar, sino un fuego que hay que encender.” – Platón ¿Alguna vez te has detenido a reflexionar sobre el impacto profundo que puede tener una frase en…

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    O AMOR QUE O TEMPO NÃO DESFAZ — SÓ TRANSFORMA
    23 de abril de 2026
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    EL ARTE DE LIDERAR: CREANDO ESPACIOS PARA LAS RESPUESTAS Y TRANSFORMACIONES

    Por Marcello De Souza / 27 de novembro de 2024

    ¿Alguna vez has reflexionado sobre el papel del líder en la creación de ambientes verdaderamente transformadores? En algún momento, ¿te has cuestionado el verdadero significado de liderar? ¿Es el liderazgo sinónimo de tener todas las respuestas o,…

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    Quando a Alma Não Encontra Palavras: A Arte de Traduzir o Invisível nos Relacionamentos
    10 de setembro de 2025
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    DESAFÍO DE EXPECTATIVAS: EL CAMINO HACIA LA PAZ INTERIOR Y EL CRECIMIENTO ORGANIZACIONAL

    Por Marcello De Souza / 22 de novembro de 2024

    Nuestro cerebro está naturalmente programado para garantizar nuestra supervivencia, lo que nos lleva a buscar seguridad y previsibilidad en un mundo incierto. Al tratar con el futuro, especialmente en entornos corporativos dinámicos, las expectativas surgen como un…

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    24 de junho de 2025
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    EL VIAJE DE LA PRESENCIA EJECUTIVA EN EL LIDERAZGO (Navegando por las trampas comunes en el desarrollo de habilidades de liderazgo)

    Por Marcello De Souza / 21 de novembro de 2024

    La presencia ejecutiva no es una habilidad superficial adquirida a través de técnicas rápidas o trucos de escenario. En realidad, es una combinación de competencias interconectadas, desde la comunicación auténtica hasta la capacidad de tomar decisiones con…

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    Gestão de Tempo: Como a Técnica da Lista do “Não Fazer” Pode Transformar sua Vida
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    Desconstruindo a Grandeza: Uma Reflexão Sobre o Papel dos Indivíduos na História
    22 de maio de 2024
  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    LA VERDAD QUE TRANSFORMA: CÓMO AFRONTAR LA REALIDAD PARA EVOLUCIONAR

    Por Marcello De Souza / 14 de novembro de 2024

    “La verdad es una bestia salvaje que nos devora, por eso buscamos refugios en las mentiras.” — Friedrich Nietzsche ¿Alguna vez te has detenido a reflexionar sobre la profundidad de esta frase? ¿La idea de que la…

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  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    ¿GENERACIONES O SESGOS? CÓMO LA FALACIA DE LAS ETIQUETAS MOLDEA EL COMPORTAMIENTO HUMANO

    Por Marcello De Souza / 13 de novembro de 2024

    Cuando hablamos de “generaciones”, es casi inevitable recurrir a términos como “Baby Boomers”, “Generación X”, “Millennials” y “Generación Z”, como si estas categorías pudieran explicar el comportamiento, las creencias y los valores de un individuo. La idea…

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  • MIS REFLEXIONES Y ARTÍCULOS EN ESPAÑOL

    REFLEJOS DE NOSOTROS MISMOS: CÓMO NUESTROS OJOS MOLDEAN LA REALIDAD

    Por Marcello De Souza / 12 de novembro de 2024

    “…no vemos las cosas como son, vemos las cosas como somos.” – Immanuel Kant ¿Alguna vez te has detenido a reflexionar sobre cuánto nuestra percepción no es un espejo imparcial de la realidad, sino un reflejo moldeado…

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    Reflexiones en el Viaje de la Vida: Elecciones y Significados
    13 de janeiro de 2024
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Dr. Marcello de Souza

Você não está travado por falta de capacidade. Está travado por padrões que você ainda não percebe. E enquanto isso não for identificado com precisão, você continuará: tomando decisões desalinhadas repetindo comportamentos improdutivos operando abaixo do seu real potencial O problema não está na sua inteligência. Está na forma como ela está estruturada. A maioria das pessoas tenta resolver isso com esforço. Outras, com motivação. Algumas, com técnicas isoladas. Mas nenhuma dessas abordagens atua na raiz: 👉 o seu funcionamento cognitivo e comportamental É exatamente aqui que eu atuo. Meu trabalho não é te motivar. É reorganizar a forma como você pensa, interpreta e reage — para que suas decisões, sua comunicação e sua presença passem a operar em outro nível. Isso não é rápido. Não é superficial. E definitivamente não é para todos. Mas para quem está pronto, é o ponto onde tudo começa a fazer sentido. Se você sente que já evoluiu… mas ainda não avançou como poderia, então talvez o problema nunca tenha sido externo. E sim estrutural. 👉 Vamos agendar uma conversa estratégica
Desenvolvimento Cognitivo Comportamental | Executive & Life Coach | Estrategista de Liderança e Performance Humana | Mentor, Escritor e Palestrante | Atuação em comportamento humano, estruturas mentais e padrões que influenciam escolhas e resultados | Cultura Organizacional e Performance Sustentável

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Talvez este seja um bom momento para ir além

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